1 依頼60 :2008/11/24(月) 12:19:17.58 ID:U8qVKty3 ?PLT(14873) ポイント特典 株主優待
http://www.first-kaigi.com/yoshino/2008/11/post-256.html
社長が社員の遅刻の罰として駅で反省文を読ませさらに
それをyoutubeで流す。 完全にパワハラ。
魚拓 http://s01.megalodon.jp/2008-1124-1151-59/www.first-kaigi.com/yoshino/2008/11/post-256.html
社長が社員の遅刻の罰として駅で反省文を読ませさらに
それをyoutubeで流す。 完全にパワハラ。
魚拓 http://s01.megalodon.jp/2008-1124-1151-59/www.first-kaigi.com/yoshino/2008/11/post-256.html
5 レモン(東京都) :2008/11/24(月) 12:20:13.31 ID:AVm0rAB/
36 メバル(新潟県) :2008/11/24(月) 12:23:56.35 ID:7ZhqldlR
136 すいか(dion軍) :2008/11/24(月) 12:32:39.67 ID:gxouX/rW
142 クルマエビ(アラバマ州) :2008/11/24(月) 12:33:39.74 ID:WAu0IHON
331 からし(アラバマ州) :2008/11/24(月) 12:47:52.31 ID:RNcXeP4f
547 バナナ(福岡県) :2008/11/24(月) 13:03:12.66 ID:hLrCJEuf
ひでえ話だなおい
6 らっきょう(アラバマ州) :2008/11/24(月) 12:20:42.70 ID:kMqS2G0qどんな羞恥プレーだよ 変態め
9 ニシン(コネチカット州) :2008/11/24(月) 12:21:19.91 ID:sw11nVJY気持ちはわかるがやりすぎだろ
10 ウニ(愛知県) :2008/11/24(月) 12:21:26.35 ID:lE3ab6A8DQN企業
15 つる菜(栃木県) :2008/11/24(月) 12:21:42.60 ID:eHSNClml見たいんだけどどっかにないの
27 イサキ(dion軍) :2008/11/24(月) 12:23:18.07 ID:C5RvjDUt>>15
匿名 | 2008年11月24日 12:09 | 返信
ニコニコ動画にまでうｐされますた
http://www.nicovideo.jp/watch/sm5316607
これは みれる？コメント欄にあったんだけど
17 レモン(東京都) :2008/11/24(月) 12:21:44.62 ID:AVm0rAB/匿名 | 2008年11月24日 12:09 | 返信
ニコニコ動画にまでうｐされますた
http://www.nicovideo.jp/watch/sm5316607
これは みれる？コメント欄にあったんだけど
36 メバル(新潟県) :2008/11/24(月) 12:23:56.35 ID:7ZhqldlR
>>17
45 イサキ(大阪府) :2008/11/24(月) 12:24:55.49 ID:+i/3fR4g>>17
ホントにやらされてるよ、オイ
805 アンコウ(大阪府) :2008/11/24(月) 13:27:46.48 ID:PNRGAglvホントにやらされてるよ、オイ
>>17
格好良いな
でもかわいそうになったからすぐ閉じたよ
19 えだまめ(アラバマ州) :2008/11/24(月) 12:22:03.09 ID:S2f72BFm格好良いな
でもかわいそうになったからすぐ閉じたよ
何様だ？これやらせたやつ。
てかこういう体質の会社なんとかせえよ。
20 アナゴ(九州) :2008/11/24(月) 12:22:34.26 ID:2+dChJJOてかこういう体質の会社なんとかせえよ。
この行為、人間として終わってる
パワハラすぎるだろ
21 桃(関西地方) :2008/11/24(月) 12:22:44.66 ID:BKBYArN2パワハラすぎるだろ
アホな会社だな
遅刻したやつ擁護したるわ
25 ウニ(兵庫県) :2008/11/24(月) 12:23:12.53 ID:NawkDS9+遅刻したやつ擁護したるわ
社長は25歳か
社会経験0か？
35 からし(アラバマ州) :2008/11/24(月) 12:23:50.92 ID:1c6kF/++社会経験0か？
136 すいか(dion軍) :2008/11/24(月) 12:32:39.67 ID:gxouX/rW
142 クルマエビ(アラバマ州) :2008/11/24(月) 12:33:39.74 ID:WAu0IHON
>>136
うわー
若いころはヤンチャしてましたとか言い出しそうな顔だ
149 からし(アラバマ州) :2008/11/24(月) 12:34:20.14 ID:1c6kF/++うわー
若いころはヤンチャしてましたとか言い出しそうな顔だ
>>136
髪型が違うが同一人物だろ
153 ピーマン(長野県) :2008/11/24(月) 12:34:33.70 ID:ZV/ExQLL髪型が違うが同一人物だろ
>>136
ああ、こっちの会社か
161 カキ(関西地方) :2008/11/24(月) 12:34:53.09 ID:RuIdN2Gkああ、こっちの会社か
>>136
代表者挨拶がこれまたイタイなｗ
195 桃(北海道) :2008/11/24(月) 12:36:46.89 ID:fFyJip/2代表者挨拶がこれまたイタイなｗ
>>136
サクララウンジの画像、なんだよこれｗ
学園祭かよｗ
38 パクチョイ(catv?) :2008/11/24(月) 12:24:20.78 ID:piGNf4Jiサクララウンジの画像、なんだよこれｗ
学園祭かよｗ
思いっきり動画残ってるぞ
tp://www.first-kaigi.com/yoshino/2008/11/
39 ピーマン(宮城県) :2008/11/24(月) 12:24:21.01 ID:WgbOBBnDtp://www.first-kaigi.com/yoshino/2008/11/
でも遅刻する奴は社会人として終わってる
51 つるむらさき(石川県) :2008/11/24(月) 12:25:16.65 ID:jWToMXOO>>39
反省文読ませてyoutbeにうｐするほうが社会人として終ってる
42 タチウオ(西日本) :2008/11/24(月) 12:24:34.51 ID:tIyUjkGU反省文読ませてyoutbeにうｐするほうが社会人として終ってる
会社の名前もタイトルに入ってるのか
大丈夫かよこの会社
48 コンブ(東京都) :2008/11/24(月) 12:25:01.40 ID:oUTXwVsR大丈夫かよこの会社
パワハラならここまで目立つマネしないだろうし、
多分内輪受けを狙ってやっているんじゃないのかな
それにしてもつまらねーし程度の低い企業だ
50 エシャロット(北海道) :2008/11/24(月) 12:25:13.36 ID:MKZywtlv多分内輪受けを狙ってやっているんじゃないのかな
それにしてもつまらねーし程度の低い企業だ
パワハラとは違うんじゃね？
最初から「3回遅刻したら駅で反省文読んで全世界に発信な」って決め事があった
んでマジで3回遅刻する奴が出たからそうしたってだけじゃないの？
やりすぎとかは別の話でパワハラではないだろ
60 キウイ(沖縄県) :2008/11/24(月) 12:26:13.92 ID:xbop589e最初から「3回遅刻したら駅で反省文読んで全世界に発信な」って決め事があった
んでマジで3回遅刻する奴が出たからそうしたってだけじゃないの？
やりすぎとかは別の話でパワハラではないだろ
>>50
寒さで頭凍ってるんじゃないの？
78 サンマ(広島県) :2008/11/24(月) 12:27:50.37 ID:VVqZqZRO寒さで頭凍ってるんじゃないの？
>>50
＞上司が、職場において職務上の地位や権限を過剰利用して
＞部下の人格権を侵害する行為
ってことで過剰な懲罰も該当するんじゃないのかな
91 さやいんげん(宮城県) :2008/11/24(月) 12:28:36.26 ID:PafbwzXN＞上司が、職場において職務上の地位や権限を過剰利用して
＞部下の人格権を侵害する行為
ってことで過剰な懲罰も該当するんじゃないのかな
>>50
社会を知らないゆとりニートに教えてやるとだな
会社の規定だったら何でも許されるわけじゃないんだよ
109 さくらんぼ(アラバマ州) :2008/11/24(月) 12:30:35.02 ID:0Q3wPjG9社会を知らないゆとりニートに教えてやるとだな
会社の規定だったら何でも許されるわけじゃないんだよ
>>50
この理論が通ると各種詐欺業者の皆さんは商売大繁盛だな！
53 メバル(大阪府) :2008/11/24(月) 12:25:39.18 ID:K9JO6SPHこの理論が通ると各種詐欺業者の皆さんは商売大繁盛だな！
まじブラック会社だな
おれなら一発でやめる
57 えだまめ(アラバマ州) :2008/11/24(月) 12:26:03.29 ID:S2f72BFmおれなら一発でやめる
いやだから反省文読ませるにしても
その動画をなぜうｐする必要があるんだよｗ
嫌がらせ以外の何者でもない
59 メバル(大阪府) :2008/11/24(月) 12:26:12.87 ID:K9JO6SPHその動画をなぜうｐする必要があるんだよｗ
嫌がらせ以外の何者でもない
めざまし何個買うんだよ
そんな問題じゃねえよｗｗ
66 ささげ(東京都) :2008/11/24(月) 12:26:29.79 ID:x+4WSzSKそんな問題じゃねえよｗｗ
罰ゲームとして最高
いい会社だなここ
68 もやし(東京都) :2008/11/24(月) 12:26:43.93 ID:Pc/3lUlfいい会社だなここ
ああ、これ見たわ
遅刻した理由を述べて謝罪したあと今後の対処法とか言って目覚まし時計を３個時間をずらしてセットするとか何とか言ってたな
正直小学生かと思ったがね
固定カメラで駅で一人で撮影させられてたっぽかったな
71 イサキ(大阪府) :2008/11/24(月) 12:27:02.40 ID:+i/3fR4g遅刻した理由を述べて謝罪したあと今後の対処法とか言って目覚まし時計を３個時間をずらしてセットするとか何とか言ってたな
正直小学生かと思ったがね
固定カメラで駅で一人で撮影させられてたっぽかったな
そりゃ社会人として遅刻は悪いけどな
でも、こんな事やらされる会社なら他に何やらされるか分かったもんじゃねぇ
77 アカガイ(アラバマ州) :2008/11/24(月) 12:27:47.84 ID:gDNUFFzdでも、こんな事やらされる会社なら他に何やらされるか分かったもんじゃねぇ
性格悪そうな社長だな
中小企業にはよくあること
83 かぼちゃ(dion軍) :2008/11/24(月) 12:28:07.02 ID:MsYkbAuO中小企業にはよくあること
反省文の内容の薄さに笑ったｗ
上がダメなら下もダメ
85 かぼちゃ(コネチカット州) :2008/11/24(月) 12:28:10.83 ID:CwjJ96cQ上がダメなら下もダメ
ばーか社員が生き生きしてるじゃないか
3度目の遅刻でねちねち言われるより
きっちりしてるから働きやすい。
こういう会社は働き安いんだよ。
90 カキ(関西地方) :2008/11/24(月) 12:28:31.32 ID:RuIdN2Gk3度目の遅刻でねちねち言われるより
きっちりしてるから働きやすい。
こういう会社は働き安いんだよ。
とりあえずここの社長はろくでもない野郎って事だなｗ
社員の許可？
どーせ脅したんだろが
遅刻するお前が悪いとかえらそーに言って
95 さつまいも(関西地方) :2008/11/24(月) 12:29:27.55 ID:XBACKGji社員の許可？
どーせ脅したんだろが
遅刻するお前が悪いとかえらそーに言って
いいんじゃね別に
廊下に立たせるなんて今の学校教育では絶対出来ないことだからな
パワハラは甘え 嫌なら辞めればいい
116 マンゴー(アラバマ州) :2008/11/24(月) 12:31:26.39 ID:DLLYhWid廊下に立たせるなんて今の学校教育では絶対出来ないことだからな
パワハラは甘え 嫌なら辞めればいい
>>95
これ教育じゃなくて晒し者にしてるだけじゃん
99 つるむらさき(石川県) :2008/11/24(月) 12:29:49.65 ID:jWToMXOOこれ教育じゃなくて晒し者にしてるだけじゃん
罰を与えるにしてもさ
減給や無給残業で埋め合わせするとか色々方法はあるだろ…
105 えだまめ(アラバマ州) :2008/11/24(月) 12:30:27.76 ID:S2f72BFm減給や無給残業で埋め合わせするとか色々方法はあるだろ…
つーかさ、遅刻するのは社会人として非常識だが
こういうことをさせる社長自身が非常識な人間じゃねえかｗ
こんなところでやっていける人間は、カルトに嵌ったり
自己啓発セミナーで洗脳されたやつだけじゃねえか？
107 エシャロット(兵庫県) :2008/11/24(月) 12:30:31.18 ID:DYJkmVxqこういうことをさせる社長自身が非常識な人間じゃねえかｗ
こんなところでやっていける人間は、カルトに嵌ったり
自己啓発セミナーで洗脳されたやつだけじゃねえか？
良くも悪くも日本的な体育会系的・宗教的な行いだよね
社員に会社の周りや駅前のゴミ掃除をさせたり
生徒に手で直接トイレ掃除させたり
こういうのと共通する日本社会でたまに見る不思議な光景って感じ
175 ニシン(コネチカット州) :2008/11/24(月) 12:35:22.06 ID:C3qMc16G社員に会社の周りや駅前のゴミ掃除をさせたり
生徒に手で直接トイレ掃除させたり
こういうのと共通する日本社会でたまに見る不思議な光景って感じ
>>107
掃除くらいは中小なら普通なんじゃね？
115 ピーマン(長野県) :2008/11/24(月) 12:31:15.85 ID:ZV/ExQLL掃除くらいは中小なら普通なんじゃね？
資本金
3,000,000円ｪ・・・・・・
194 かいわれ(関西地方) :2008/11/24(月) 12:36:42.40 ID:EpOaiMmn3,000,000円ｪ・・・・・・
>>115
俺もそれ気になった
一桁少なくね？
870 カリフラワー(長崎県) :2008/11/24(月) 13:35:37.28 ID:zg/Px1Jo俺もそれ気になった
一桁少なくね？
>>194
ベンチャーとかちゃうの？
906 ズッキーニ(熊本県) :2008/11/24(月) 13:39:27.03 ID:GC0qo+tpベンチャーとかちゃうの？
>>194
資本金は資本金。ただの目安。全額納めるわけでもないし。
実際に会社設立だったらそんな金では1ヶ月ももたない。
最初から資本金を大きくするよりもあとから増資したほうがいい。
500万未満の資本金はよくあること、1000万以上にするとリスクあるし。
878 しょうが(兵庫県) :2008/11/24(月) 13:36:44.52 ID:EVR+V/bW資本金は資本金。ただの目安。全額納めるわけでもないし。
実際に会社設立だったらそんな金では1ヶ月ももたない。
最初から資本金を大きくするよりもあとから増資したほうがいい。
500万未満の資本金はよくあること、1000万以上にするとリスクあるし。
>>115
一昔前なら有限会社か
890 いちご(大分県) :2008/11/24(月) 13:38:00.12 ID:qWKM81CZ一昔前なら有限会社か
>>878
有限会社か個人商店レベルだな
118 さつまいも(関西地方) :2008/11/24(月) 12:31:32.09 ID:XBACKGji有限会社か個人商店レベルだな
キチガイとか言ってるのは働いたことのないニートか就活前のゆとり
170 さやいんげん(宮城県) :2008/11/24(月) 12:35:09.75 ID:PafbwzXN>>118
お前さんは働いたことのないニートか就活前のゆとりだから
無理も無いかもしれないが
こういう行為は自社のイメージを貶めることに繋がるだろ？
罰則がいけないんじゃない、内容を考えろってこった
社長のこの趣味が世間に、自社に及ぼす影響
＋だと思う？−だと思う？
227 さつまいも(関西地方) :2008/11/24(月) 12:38:55.85 ID:XBACKGjiお前さんは働いたことのないニートか就活前のゆとりだから
無理も無いかもしれないが
こういう行為は自社のイメージを貶めることに繋がるだろ？
罰則がいけないんじゃない、内容を考えろってこった
社長のこの趣味が世間に、自社に及ぼす影響
＋だと思う？−だと思う？
>>170
趣味でやってるんじゃないだろ 社員の教育も仕事の１つだ
267 さやいんげん(宮城県) :2008/11/24(月) 12:42:16.36 ID:PafbwzXN趣味でやってるんじゃないだろ 社員の教育も仕事の１つだ
>>227
？
そんなの当たり前の事だろ？
社員の教育は仕事じゃないなんて言ってないが？
やり方が馬鹿らしいと言ってるんだよ
遅刻する奴がもちろん馬鹿。その馬鹿相手に、自分も馬鹿な行為でして
「教育したつもり」になってる事が見っとも無いんだよ
248 オレンジ(茨城県) :2008/11/24(月) 12:40:45.36 ID:uN9IWkCA？
そんなの当たり前の事だろ？
社員の教育は仕事じゃないなんて言ってないが？
やり方が馬鹿らしいと言ってるんだよ
遅刻する奴がもちろん馬鹿。その馬鹿相手に、自分も馬鹿な行為でして
「教育したつもり」になってる事が見っとも無いんだよ
でもちょっとこの社員さん好み･･･
263 コウイカ(滋賀県) :2008/11/24(月) 12:41:53.23 ID:+jIglQ5y ?2BP(5616)>>248
アッー！
271 オリーブ(東京都) :2008/11/24(月) 12:42:22.64 ID:svPYvTREアッー！
マゾにはたまらんだろうなｗ
315 マイワシ(東京都) :2008/11/24(月) 12:46:40.34 ID:PhDUwhWe>>271
こんなことされたら「次はどんなプレイが待ってるんだろう」
ってまた遅刻しちゃう
272 すいか(dion軍) :2008/11/24(月) 12:42:26.85 ID:gxouX/rWこんなことされたら「次はどんなプレイが待ってるんだろう」
ってまた遅刻しちゃう
やってる事が子供並みｗ
tp://www.first-kaigi.com/yoshino/2006/03/post-7.html#comments
282 アピオス(愛知県) :2008/11/24(月) 12:43:56.44 ID:bzvH6f/2tp://www.first-kaigi.com/yoshino/2006/03/post-7.html#comments
>>272
・・・・
286 アカガイ(アラバマ州) :2008/11/24(月) 12:44:21.84 ID:gDNUFFzd・・・・
>>272
意味がわかんないから三行で説明してくれ
294 いちご(大分県) :2008/11/24(月) 12:44:54.44 ID:qWKM81CZ意味がわかんないから三行で説明してくれ
>>272
通報レベルじゃね？
説諭は食らうぞ。
325 さやいんげん(宮城県) :2008/11/24(月) 12:47:25.74 ID:PafbwzXN通報レベルじゃね？
説諭は食らうぞ。
>>272
社長って立場なのにどこまで幼稚なんだか・・・
こういうのは個人のブログでやればいいのに
330 クルマエビ(アラバマ州) :2008/11/24(月) 12:47:36.28 ID:WAu0IHON社長って立場なのにどこまで幼稚なんだか・・・
こういうのは個人のブログでやればいいのに
>>272
こいつはレベルたけぇ
逸材だ
344 うど(茨城県) :2008/11/24(月) 12:48:51.76 ID:xtxmKXnXこいつはレベルたけぇ
逸材だ
>>272
ν速誘致決定
355 オリーブ(千葉県) :2008/11/24(月) 12:49:38.62 ID:IGvr3gFFν速誘致決定
>>272
中に入ると、警備員がきて１８歳未満は入場禁止とのこと・・・・・
頑張って説得してみるも許可が下りず、断念。
１８歳未満が一緒だったらいいとのことだったので、
社長、日本語大丈夫か
あと改行多すぎな、典型的な糞レスだぞ社長
なぁ社長
766 マンゴー(アラバマ州) :2008/11/24(月) 13:24:19.56 ID:zQBNUfW7中に入ると、警備員がきて１８歳未満は入場禁止とのこと・・・・・
頑張って説得してみるも許可が下りず、断念。
１８歳未満が一緒だったらいいとのことだったので、
社長、日本語大丈夫か
あと改行多すぎな、典型的な糞レスだぞ社長
なぁ社長
>>355
携帯厨、blog厨の特徴だな
360 かぼちゃ(アラバマ州) :2008/11/24(月) 12:50:09.62 ID:ezNzguwI携帯厨、blog厨の特徴だな
>>272
コメントにワロタｗ
386 カキ(関西地方) :2008/11/24(月) 12:52:15.47 ID:RuIdN2Gkコメントにワロタｗ
>>360
こんな一行のコメントがこれほど破壊力あるとわｗ
371 うど(神奈川県) :2008/11/24(月) 12:51:02.67 ID:zETJaqIZこんな一行のコメントがこれほど破壊力あるとわｗ
>>272
これはひどいｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ
警備員「呆れた・・・なんだこいつ」って感じだろうなｗｗｗｗ
898 カリフラワー(長崎県) :2008/11/24(月) 13:38:36.00 ID:zg/Px1Joこれはひどいｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ
警備員「呆れた・・・なんだこいつ」って感じだろうなｗｗｗｗ
>>272
うむ
279 おかひじき(catv?) :2008/11/24(月) 12:43:43.13 ID:G8esh0fXうむ
社長挨拶では、「会社設立は2006年の6月」って言ってるのに、
会社概要では会社設立は2004年12月ってなってるぞ。
どういうこと？？
284 カキ(関西地方) :2008/11/24(月) 12:44:07.27 ID:RuIdN2Gk会社概要では会社設立は2004年12月ってなってるぞ。
どういうこと？？
>>279
そーいうことだ
287 ニシン(アラバマ州) :2008/11/24(月) 12:44:28.90 ID:WdoH3ZPzそーいうことだ
ゆとり社長のネットいじめﾜﾛﾀ。ひでー
303 カキ(関西地方) :2008/11/24(月) 12:45:09.38 ID:RuIdN2Gk>>287
ゆとり社長かｗ
なかなかいい響きだ
312 レモン(東京都) :2008/11/24(月) 12:46:21.22 ID:AVm0rAB/ゆとり社長かｗ
なかなかいい響きだ
>>287
ゆとり社長ｗｗｗ
なんか語呂がいいなｗ
288 びわ(関東) :2008/11/24(月) 12:44:35.86 ID:7v/uNFM3ゆとり社長ｗｗｗ
なんか語呂がいいなｗ
すげえなこりゃ
世の中には想像を絶するアホ経営者がいるんだな
こういう人間にかかわらないようにするためにはどんなことに気をつけたらいいんでしょうか？
就職だけじゃなくて、取引したり個人顧客として利用したりする場合
307 だいこん(兵庫県) :2008/11/24(月) 12:45:50.00 ID:TgEbL+0l世の中には想像を絶するアホ経営者がいるんだな
こういう人間にかかわらないようにするためにはどんなことに気をつけたらいいんでしょうか？
就職だけじゃなくて、取引したり個人顧客として利用したりする場合
>>288
残念ながら方向性こそ違えどこういうDQN経営者は
全経営者のうち３割くらいはいるんじゃないかな
ゆとりのネット世代だからこういう形になっただけでｗ
346 マイワシ(東京都) :2008/11/24(月) 12:48:55.79 ID:PhDUwhWe残念ながら方向性こそ違えどこういうDQN経営者は
全経営者のうち３割くらいはいるんじゃないかな
ゆとりのネット世代だからこういう形になっただけでｗ
>>307
つか経営者ってこんぐらい壊れてないとそもそも
経営者になれない気がする
306 にんじん(神奈川県) :2008/11/24(月) 12:45:40.20 ID:s23ma+1Dつか経営者ってこんぐらい壊れてないとそもそも
経営者になれない気がする
遅刻するやつが悪い
電車のせいで遅刻したなら同情もできるがな
341 おかひじき(東京都) :2008/11/24(月) 12:48:21.83 ID:O0lwAMji電車のせいで遅刻したなら同情もできるがな
>>306
遅刻は悪いだろうけど、こういうことさせて、あまつさえ動画あげて
世間や、ひいては取引先がどう反応するか想像できないのが致命的にダメ。
350 さやいんげん(宮城県) :2008/11/24(月) 12:49:13.02 ID:PafbwzXN遅刻は悪いだろうけど、こういうことさせて、あまつさえ動画あげて
世間や、ひいては取引先がどう反応するか想像できないのが致命的にダメ。
>>306
どちらが悪いか、って問題じゃない
どっちも馬鹿って事だ
309 かいわれ(千葉県) :2008/11/24(月) 12:46:07.57 ID:ko9kgIpPどちらが悪いか、って問題じゃない
どっちも馬鹿って事だ
331 からし(アラバマ州) :2008/11/24(月) 12:47:52.31 ID:RNcXeP4f
>>309
新卒合宿で一週間山篭りってｗｗｗ
433 おくら(関東・甲信越) :2008/11/24(月) 12:54:49.90 ID:XActaMEj新卒合宿で一週間山篭りってｗｗｗ
>>331
静岡にある管理者養成学校にまず社長からいれなけりゃ
367 かぶ(東京都) :2008/11/24(月) 12:50:42.28 ID:ZfUJATWs静岡にある管理者養成学校にまず社長からいれなけりゃ
>>309
リクナビで大企業のみって条件つけてたのにメッセージきたから
即ゴミ箱入れた会社だわ
508 すだち(千葉県) :2008/11/24(月) 13:00:19.13 ID:2cTTKdkLリクナビで大企業のみって条件つけてたのにメッセージきたから
即ゴミ箱入れた会社だわ
>>309
どこにつれてかれるやらわからん会社に行けんわｗ
530 バジル(東京都) :2008/11/24(月) 13:01:37.29 ID:OK3mwjylどこにつれてかれるやらわからん会社に行けんわｗ
547 バナナ(福岡県) :2008/11/24(月) 13:03:12.66 ID:hLrCJEuf
>>530
マジキチ
624 柿(大阪府) :2008/11/24(月) 13:09:29.88 ID:ebqswbpbマジキチ
>>530
社員の平均年齢２４歳って、若すぎない？
697 ブリ(愛媛県) :2008/11/24(月) 13:15:40.53 ID:GuHNjR4b社員の平均年齢２４歳って、若すぎない？
>>530
穴掘りﾜﾛﾀ
713 ヒジキ(アラバマ州) :2008/11/24(月) 13:18:21.29 ID:CMKsjTlV穴掘りﾜﾛﾀ
>>530
ゆとり世代は全員これやらせたほうがいいよ
新入社員があまりに敬語使えない奴ばかりで困ってる
745 えんどう(愛知県) :2008/11/24(月) 13:22:35.41 ID:pjO57YI2ゆとり世代は全員これやらせたほうがいいよ
新入社員があまりに敬語使えない奴ばかりで困ってる
>>530
何この軍隊のノリは
803 キャベツ(愛媛県) :2008/11/24(月) 13:27:34.04 ID:rhwPUOCj何この軍隊のノリは
>>530
一番下の写真女子社員が泣いてるけど、感動したんだろうなw
826 クルマエビ(dion軍) :2008/11/24(月) 13:29:41.62 ID:MJqvnrxS一番下の写真女子社員が泣いてるけど、感動したんだろうなw
>>803
価値観崩壊、肯定っていう洗脳の最終段階じゃね？
831 ワカメ(東京都) :2008/11/24(月) 13:30:07.10 ID:o7MUnu9+価値観崩壊、肯定っていう洗脳の最終段階じゃね？
>>530
人事の井上さんが可愛いと以前評判だったよね
722 アボガド(アラバマ州) :2008/11/24(月) 13:19:31.74 ID:Z1464cwG人事の井上さんが可愛いと以前評判だったよね
>>309
底の社長のブログ読んでると飲んでばっかりだな
平均年齢24歳ってどれだけ離職してるんだｗ
364 さつまいも(北海道) :2008/11/24(月) 12:50:22.17 ID:Oi9lpl4o底の社長のブログ読んでると飲んでばっかりだな
平均年齢24歳ってどれだけ離職してるんだｗ
匿名 | 2008年11月24日 12:41 | 返信
早めの出勤すら出来無い社員ほど使えないものはない。
くだらねーことで大騒ぎすんなよ2chのカス共
つーかyoutubeにアップロードしたぐらいでキレてるやつ何なの？
ぶっちゃけこのぐらい普通でしょ？叩いてる奴はニートなの？
レールから外れた人間を元に戻すにはこれぐらいやらなきゃダメなの。
テメーらニートにはわからないんだろうな。社会の厳しさが。
やるじゃんｗ
377 いちご(大分県) :2008/11/24(月) 12:51:30.63 ID:qWKM81CZ早めの出勤すら出来無い社員ほど使えないものはない。
くだらねーことで大騒ぎすんなよ2chのカス共
つーかyoutubeにアップロードしたぐらいでキレてるやつ何なの？
ぶっちゃけこのぐらい普通でしょ？叩いてる奴はニートなの？
レールから外れた人間を元に戻すにはこれぐらいやらなきゃダメなの。
テメーらニートにはわからないんだろうな。社会の厳しさが。
やるじゃんｗ
>>364
よしよし
381 えんどう(愛知県) :2008/11/24(月) 12:51:49.10 ID:pjO57YI2よしよし
>>364
逆ギレかよw
388 バジル(千葉県) :2008/11/24(月) 12:52:21.05 ID:nY0andEM逆ギレかよw
>>381
397 オレンジ(茨城県) :2008/11/24(月) 12:52:45.17 ID:uN9IWkCA>>381
たてたてー
401 マイワシ(西日本) :2008/11/24(月) 12:52:54.46 ID:wlG/LJspたてたてー
>>381
403 かぶ(東京都) :2008/11/24(月) 12:53:00.18 ID:ZfUJATWs>>381
411 いちご(大分県) :2008/11/24(月) 12:53:19.33 ID:qWKM81CZ>>381
420 たけのこ(三重県) :2008/11/24(月) 12:53:59.43 ID:9YK2bKJU>>381
うおっまぶしっ
430 アロエ(青森県) :2008/11/24(月) 12:54:39.99 ID:o2df47Wbうおっまぶしっ
>>381
443 さやいんげん(宮城県) :2008/11/24(月) 12:55:24.94 ID:PafbwzXN>>381
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これは……完全にアウトだ
やっちまったなぁ･･･
罰則があるのを承知の上で遅刻した人に、その罰則を受けさせるのはいいけど
ネットで晒し者にするのはさすがにどうかと思う。罰のやり方として。
罰則があるのを承知の上で遅刻した人に、その罰則を受けさせるのはいいけど
ネットで晒し者にするのはさすがにどうかと思う。罰のやり方として。
ちょっと色々と軽く考えすぎだな社長
社長擁護してる奴は｢脳内経営者=ﾆｰﾄ｣
これは釣られた
秀
逸
だ
な
秀
逸
だ
な
ゆとりが社長になったのか
社長がゆとり体質なのか
社員と同レベルってことで
社長がゆとり体質なのか
社員と同レベルってことで
ああ、親が貸しビル業のボンボンだな。
学生気分なんだろ。
学生気分なんだろ。
遅刻はいかんが
その罰としてはいくらなんでもやりすぎ
人間としてどうかと…
減給くらいにしとけよ
その罰としてはいくらなんでもやりすぎ
人間としてどうかと…
減給くらいにしとけよ
公然と事実を摘示し、人の名誉を毀損した者は、その事実の有無にかかわらず、３年以下の懲役若しくは禁錮又は５０万円以下の罰金に処する。（刑法２３０条）
倒産確定だな。
amazonの蟹工船ワロタ
これって社員に義務はないだろ
社員が悪いのは自明としても拒否すりゃよかったのに
社員が悪いのは自明としても拒否すりゃよかったのに
叱るって難しいんだよ
人を見て法を説けというけど、逆に言えば人それぞれ考え方は違うから同じことを言っても反応は千差万別、中には何をやっても「上司」というだけで恨んでくるような人間もいる
恐怖を与えるくらいのことやるとたいていパワハラレベルか軽犯罪だけど、恐怖を感じない程度だと軽く見られて指導にならない
この馬鹿みたいにやりすぎはよくないけど、上の人間はある程度理不尽じゃないと成長しないと思うんだよなぁ、実体験からして
人を見て法を説けというけど、逆に言えば人それぞれ考え方は違うから同じことを言っても反応は千差万別、中には何をやっても「上司」というだけで恨んでくるような人間もいる
恐怖を与えるくらいのことやるとたいていパワハラレベルか軽犯罪だけど、恐怖を感じない程度だと軽く見られて指導にならない
この馬鹿みたいにやりすぎはよくないけど、上の人間はある程度理不尽じゃないと成長しないと思うんだよなぁ、実体験からして
「社長が遅刻〜」に見えて面白い人も居るもんだwとか思って見てみたら…
社員イケメン杉ﾜﾛﾀ
ってか、3回しか遅刻してないなんて凄いよ。
俺1ヶ月の間に2,3回遅刻するペースだよ。
まぁ、優秀だから何も言われないけど。
俺1ヶ月の間に2,3回遅刻するペースだよ。
まぁ、優秀だから何も言われないけど。
tp://www.first-kaigi.com/yoshino/
これか
これか
完全にパワハラだな
これでいろんなところから指摘受けても
この遅刻社員に「みんなでネタでやったって言えよ、な？」
と強要するのが目に見えてる
こんな会社に残るバカいんのか？
これでいろんなところから指摘受けても
この遅刻社員に「みんなでネタでやったって言えよ、な？」
と強要するのが目に見えてる
こんな会社に残るバカいんのか？
米1016
しかし今度は真面目(それが普通なんだが)に勤務してる事しか脳の無い奴が
差別だと喚き、結果上が動かざるを得ないケースが多々あるから注意な
しかし今度は真面目(それが普通なんだが)に勤務してる事しか脳の無い奴が
差別だと喚き、結果上が動かざるを得ないケースが多々あるから注意な
おい、ゆとりよ。
この社長の心理と行動の結果、何を狙っているのかを教えてくれ。
会社を潰してまで一遅刻者を祭り上げる事がどう考えても等価とは思えないんだが
そこがどうしようもなく理解不能なんだ。
この社長の心理と行動の結果、何を狙っているのかを教えてくれ。
会社を潰してまで一遅刻者を祭り上げる事がどう考えても等価とは思えないんだが
そこがどうしようもなく理解不能なんだ。
マジキチ
反省文書かせて読ませるだけでやめときゃいいのに・・・。
性格の悪い奴だったらチラチラと会社名を入れつつもっと馬鹿みたいに大声で読んでるな
この社員は真面目すぎる
この社員は真面目すぎる
まぁ社内でやってる分なら問題ないだろうがな
よつべで公開はおかしいだろｗｗｗ
まぁ所詮生まれつき脳味噌腐ってる
馬鹿ボンが社長の会社じゃなぁｗｗｗ
よつべで公開はおかしいだろｗｗｗ
まぁ所詮生まれつき脳味噌腐ってる
馬鹿ボンが社長の会社じゃなぁｗｗｗ
何がしたいんだろう…
もう見れなくなってるｗｗ
度重なる遅刻に対して反省文は普通だが
それを 公道で読ませ 録画し ネットに流す というのは異常でしかない
擁護してる奴は本当に社会経験がないんだろうな・・・
それを 公道で読ませ 録画し ネットに流す というのは異常でしかない
擁護してる奴は本当に社会経験がないんだろうな・・・
会社のHP落ちてるじゃんｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ
株式会社って書いてあるけど株主はどうせ身内なんだろ
遅刻なんて、年に一回するかしないかだろ普通
まともに睡眠時間が取れないような連日激務で…って事ならわかるが
まともに睡眠時間が取れないような連日激務で…って事ならわかるが
モラル、経営手法としての是非は兎も角
違法性のある処罰だな
違法性のある処罰だな
ひどすぎてメシがマズイ
社長の行為を正当化してる奴は確実にモラルが崩壊してるな
だって通学や通勤で駅に行ったら反省文読んでる奴がいるんだぜ？
そんなキモい光景を見て朝から気分悪くなったりしないか？
公共の場でやっていいこと悪いことを無視して個人の教育を優先させんなボケ。
「しつけだから〜」と言ってスーパーでガキがひっくり返っても放置してるDQN親と同じ精神構造だな。
だって通学や通勤で駅に行ったら反省文読んでる奴がいるんだぜ？
そんなキモい光景を見て朝から気分悪くなったりしないか？
公共の場でやっていいこと悪いことを無視して個人の教育を優先させんなボケ。
「しつけだから〜」と言ってスーパーでガキがひっくり返っても放置してるDQN親と同じ精神構造だな。
組織や集団には生贄が必要なんだよ
烏合の衆なら、なおさらやらないといけないんだ
烏合の衆なら、なおさらやらないといけないんだ
※1034
誰も生贄なんてやりたかないからあんたがなってくれよ。
言いだしっぺなんだろ？
誰も生贄なんてやりたかないからあんたがなってくれよ。
言いだしっぺなんだろ？
※1034
この程度の事に生贄必要な会社なんて、
最初から機能しねーよｗｗｗ
この程度の事に生贄必要な会社なんて、
最初から機能しねーよｗｗｗ
社長25歳ならゆとりじゃなくね？
そんなに前からゆとり教育始めてたっけ？
そんなに前からゆとり教育始めてたっけ？
30歳くらいまで全部ゆとり
結構前から始まってる
ゆとりwwwwwww
って草生やしてる人がゆとり教育を知らずに受けている可能性は十分ある
結構前から始まってる
ゆとりwwwwwww
って草生やしてる人がゆとり教育を知らずに受けている可能性は十分ある
>>1037
そんなことも分からないゆとり
そんなことも分からないゆとり
パワハラというか犯罪ですな。普通に。
社内既定？社則？
いや、その上位の決まりである法に逆らっている。
社内既定？社則？
いや、その上位の決まりである法に逆らっている。
「ゆとり」は今ほとんど単なる若者に対する悪口になってんだろ。
古代エジプトの壁画にも書かれてるような
「今時の若いモンは〜」っていう古典表現なだけ。
古代エジプトの壁画にも書かれてるような
「今時の若いモンは〜」っていう古典表現なだけ。
米13
後輩（部下）育てるの大変だよな…
この社長は完全に立場を勘違いしてるし、全く同意出来ないが、同じぐらい勘違いしてる新卒とかいるんだよ。
新しい事を覚えようとしない、来客に挨拶しない、嫌な事から逃げる、屁理屈ばかり立派、そのくせ自分は期待されてると思い込んでる…ここ数年、確実に新入社員の質が落ちてる。ゆとりより少し前の世代からだと思うんだが…
後輩（部下）育てるの大変だよな…
この社長は完全に立場を勘違いしてるし、全く同意出来ないが、同じぐらい勘違いしてる新卒とかいるんだよ。
新しい事を覚えようとしない、来客に挨拶しない、嫌な事から逃げる、屁理屈ばかり立派、そのくせ自分は期待されてると思い込んでる…ここ数年、確実に新入社員の質が落ちてる。ゆとりより少し前の世代からだと思うんだが…
※1041
真のゆとりをゆとり教育によって得ていたら、こんなのに反応はしないんだぜ
ゆとりが無いのがゆとりの特徴
真のゆとりをゆとり教育によって得ていたら、こんなのに反応はしないんだぜ
ゆとりが無いのがゆとりの特徴
※1042
人事に言え。
人事に言え。
※1043
※1041だが同意、この社長がその典型的な例だとは思うんだが・・・。
なんか※1039みたいなの見るとついなｗ
※1041だが同意、この社長がその典型的な例だとは思うんだが・・・。
なんか※1039みたいなの見るとついなｗ
社員さんイケメンすぎｗｗ
終わった・・・この会社終わった
だから働いたら負けなんだよ！
イケメンの敵は俺の敵
おや、ブログが見れなくなってるwwwww
気づくの遅すぎwwwwww
気づくの遅すぎwwwwww
>>1049
でもイケメンはお前の味方じゃないぜ？
でもイケメンはお前の味方じゃないぜ？
事業内容 コンピュータソフトの開発・保守って普通にＩＴ土方じゃん
こんな業界に就職した奴の負けだろ自己責任だな阿呆だ
こんな業界に就職した奴の負けだろ自己責任だな阿呆だ
社長ってか大学とかのサークルの部長みたいなノリだよな…
社会でやってんのに身内受けしか考えてなさそう
経営とか実はこの社会の父親がやってそうだｗ
社会でやってんのに身内受けしか考えてなさそう
経営とか実はこの社会の父親がやってそうだｗ
社会の父親×
社長の父親○
社長の父親○
世界公開はやりすぎだよなあ…
とはいってもうちの会社だと
一ヶ月に三回以上遅刻したやつは減給
度が過ぎると解雇だけど
とはいってもうちの会社だと
一ヶ月に三回以上遅刻したやつは減給
度が過ぎると解雇だけど
ここで社長を援護してるやつは社会に出ない方がいいよ。
いつかこの社長と同じようなことをやらかすだろうし。
こんな誰も得しないことはやめとけよ。
いつかこの社長と同じようなことをやらかすだろうし。
こんな誰も得しないことはやめとけよ。
＞遅刻の罰則でおもしろいものがあるようでしたら、募集します。
＞宜しくお願い致します。
みんな、レスしてあげて！！
＞宜しくお願い致します。
みんな、レスしてあげて！！
世の中はありえない会社があるけど
この行いは度を過ぎてるな。
社長がネット中毒かニコ野郎じゃねーのか？
大の大人がこんなイジメをやってるなんて恥ずかしい
この行いは度を過ぎてるな。
社長がネット中毒かニコ野郎じゃねーのか？
大の大人がこんなイジメをやってるなんて恥ずかしい
で、労基署に通報したやつはいないの？
これ社長も社員もノリノリでやってたんじゃねーの？
そうだとしたらパワハラとかいうより社長と社員が痛い子なだけだよな
そうだとしたらパワハラとかいうより社長と社員が痛い子なだけだよな
社員教育なら社内で完結させろ
社内のゴタゴタを表に持ち出すな、通行人を巻き込むな
社内のゴタゴタを表に持ち出すな、通行人を巻き込むな
米1042
うちに何十回注意しても三日後にはもとに戻る馬鹿がいるんだが。
しかも元先輩、正直できなすぎて４０近くで未だに平。
性格は根暗、大人しい、喋らない、でも酒飲むとうるせー、記憶なくす。チンコ事件数回。
新人も大変だが、こういうどうしようもない奴を何とかするのは不可能・・・
こいつのせいで下がなめてかかる。
全てが崩れる。
普段は馬鹿にしてるのに失敗すると彼がいる分余裕がある。怒るんだけどね。なめてる馬鹿いるし。
出来る奴ほど彼は雇ってるのないっすね。いう。
でも社長が創業時からいるから雇っていう状態。
前は上司が口うるさく言ってたが、役が上がって俺の仕事になったからな二年前から。
雑用とかやらしてたけどもう無理。伸びない。雑用以外やらせられない。
こっちも精神的にも無理。
とり首にする事進言、許可もらった。普通に落ちた。
たぶん彼が次仕事得るのは大変だと思う、でももう何十回とチャンスあげた。
首いうのは俺で恨まれるかもしれんけど。
でもこっちはそれ以上にムカつきと落胆だ。
最後に入ったバイトで出来ない子がいてそいつのちょっとした教育を頼んだが、彼女はこうこうこうですね 俺解ってますよって感じでいうけど、結局教えてねーの、物いってねーの。あほか、もう無理。こんなんばっか。
首の話もさすがに年末にいうのはなしかな？
年始がいいのかな？でも年始早々首の話もなぁ・・・・
まじ愚痴すいません。
うちに何十回注意しても三日後にはもとに戻る馬鹿がいるんだが。
しかも元先輩、正直できなすぎて４０近くで未だに平。
性格は根暗、大人しい、喋らない、でも酒飲むとうるせー、記憶なくす。チンコ事件数回。
新人も大変だが、こういうどうしようもない奴を何とかするのは不可能・・・
こいつのせいで下がなめてかかる。
全てが崩れる。
普段は馬鹿にしてるのに失敗すると彼がいる分余裕がある。怒るんだけどね。なめてる馬鹿いるし。
出来る奴ほど彼は雇ってるのないっすね。いう。
でも社長が創業時からいるから雇っていう状態。
前は上司が口うるさく言ってたが、役が上がって俺の仕事になったからな二年前から。
雑用とかやらしてたけどもう無理。伸びない。雑用以外やらせられない。
こっちも精神的にも無理。
とり首にする事進言、許可もらった。普通に落ちた。
たぶん彼が次仕事得るのは大変だと思う、でももう何十回とチャンスあげた。
首いうのは俺で恨まれるかもしれんけど。
でもこっちはそれ以上にムカつきと落胆だ。
最後に入ったバイトで出来ない子がいてそいつのちょっとした教育を頼んだが、彼女はこうこうこうですね 俺解ってますよって感じでいうけど、結局教えてねーの、物いってねーの。あほか、もう無理。こんなんばっか。
首の話もさすがに年末にいうのはなしかな？
年始がいいのかな？でも年始早々首の話もなぁ・・・・
まじ愚痴すいません。
最初からそういう規約があるのにも関わらず
三回遅刻した奴が馬鹿なだけだと思うのだが違うのか？
三回遅刻した奴が馬鹿なだけだと思うのだが違うのか？
違う
どっちも馬鹿って事
遅刻を擁護するのは流石にない
どっちも馬鹿って事
遅刻を擁護するのは流石にない
ブログ消されたな
まとめ動画
tp://www.nicovideo.jp/watch/sm5344068
tp://www.nicovideo.jp/watch/sm5344068
DQN会社は名前変えてすぐに新しい会社になるんだよ
そういうことじゃないのか？
そういうことじゃないのか？
罰則内容そのものもアホらしいが、それよりもその動画をYpuTubeに投稿したことが問題なんだろ
遅刻者にとっては罰則を超えた必要以上のマイナス効果があるし、それに駅構内という公共の場の一般の人が沢山映ってる映像を勝手に全世界にばら撒くのは非常にマズイ
遅刻者にとっては罰則を超えた必要以上のマイナス効果があるし、それに駅構内という公共の場の一般の人が沢山映ってる映像を勝手に全世界にばら撒くのは非常にマズイ
痛ニューに来そうだなあ、これは。
是非はおいといて、そんなに酷いことには感じないが。
ヒキは顔晒すのがそんなに怖いことなの？
ヒキは顔晒すのがそんなに怖いことなの？
人間関係次第かな？
上司と部下で洒落が通じるなら笑い話だが...
後で飲み会とかで馬鹿にされる程度なら良いけどさ
上司と部下で洒落が通じるなら笑い話だが...
後で飲み会とかで馬鹿にされる程度なら良いけどさ
遅刻すんなよ
ニコニコに転載した奴もパワハラとは違えど同類だと思うんだが
そもそも、“公共の場”である駅を使用するという発想がおかしい。
米1062
日本語でおｋって書こうとしたが、マジレスしてやる。
首切りするなら、そいつのためにも早い方が良い。
クビを宣告してすぐに辞めさせることは出来ないんだから、再就職の余裕をもてるよう、３〜４月に間に合うようにしてやれ。
米1062
日本語でおｋって書こうとしたが、マジレスしてやる。
首切りするなら、そいつのためにも早い方が良い。
クビを宣告してすぐに辞めさせることは出来ないんだから、再就職の余裕をもてるよう、３〜４月に間に合うようにしてやれ。
駅のホームで社歌歌ってこいってのはあった。
でも動画を中継とかはないわ。
せめてお天気カメラに写ってこいってくらいで。
でも動画を中継とかはないわ。
せめてお天気カメラに写ってこいってくらいで。
そういえば名前変えた会社があったな
メールも住所も変わってないんだが
騙せると思ってるのか
募集しても来るのかなあ
メールも住所も変わってないんだが
騙せると思ってるのか
募集しても来るのかなあ
>>1062
一瞬、ブロントさんかと思った
一瞬、ブロントさんかと思った
モラルを犠牲にして会社の知名度上げようとする頭のイイ奴なのかと思ったが
アフターケアの仕方で仕事できない奴なんだな−とわかってしまう底の浅さが残念
実力のキャパ以上に知名度上げるくらい誰でもできる
問題はその後なんだよな
アフターケアの仕方で仕事できない奴なんだな−とわかってしまう底の浅さが残念
実力のキャパ以上に知名度上げるくらい誰でもできる
問題はその後なんだよな
おれフレックスで、ここ最近午前中に出社したことないな
>>1062
日本語でおｋ
日本語でおｋ
>>530
なんかすげー朝鮮臭いんだが
なんかすげー朝鮮臭いんだが
キチガイのレベルを超えてるな
悪趣味すぎるぜ
悪趣味すぎるぜ
JR西日本を思い出したな。
ダイヤを乱した運転士に対して似たようなことをさせてたらしい。
さすがにゆとべにあげたりはしてなかったが。
そして運転士は必死でダイヤを護るようになり、
例の尼崎脱線事故を起こして死者１０６人、負傷者５００人以上の犠牲者を
出してJR史上でも未曾有の大惨事となりましたとさ。めでたし、めでたし。
ttp://www.yomiuri.co.jp/feature/fe5000/news/20060423i102.htm
ttp://www.yomiuri.co.jp/feature/fe5000/
遅刻は悪いことだけど、本当のブラック企業だとサービス残業が青天井。
社員が休み無しで睡眠時間も削ってフラフラになって必死で支えてる場合も
あるんだよ。この会社が本当にブラックで社員がその状態だとそれで必死に
なって会社を支えてる社員を責められるか？
ダイヤを乱した運転士に対して似たようなことをさせてたらしい。
さすがにゆとべにあげたりはしてなかったが。
そして運転士は必死でダイヤを護るようになり、
例の尼崎脱線事故を起こして死者１０６人、負傷者５００人以上の犠牲者を
出してJR史上でも未曾有の大惨事となりましたとさ。めでたし、めでたし。
ttp://www.yomiuri.co.jp/feature/fe5000/news/20060423i102.htm
ttp://www.yomiuri.co.jp/feature/fe5000/
遅刻は悪いことだけど、本当のブラック企業だとサービス残業が青天井。
社員が休み無しで睡眠時間も削ってフラフラになって必死で支えてる場合も
あるんだよ。この会社が本当にブラックで社員がその状態だとそれで必死に
なって会社を支えてる社員を責められるか？
>>1070
晒すと晒されるの違いを覚えてから書き込め
話はそれからだ
晒すと晒されるの違いを覚えてから書き込め
話はそれからだ
裁判沙汰だな。
ブログ更新されてるけど
「遅刻の罰則でおもしろいものがあるようでしたら、募集します。」だとよ。
「遅刻の罰則でおもしろいものがあるようでしたら、募集します。」だとよ。
日本のしごき文化だね相変わらず。
日本型育成のしごき。
これは外国だったら裁判沙汰になります。
反省文なんてそもそも不要だ！
バカバカしい！
こんな晒しをするならクビにするなりすれば良い。
日本型育成のしごき。
これは外国だったら裁判沙汰になります。
反省文なんてそもそも不要だ！
バカバカしい！
こんな晒しをするならクビにするなりすれば良い。
この社長？の親御さんの顔と地位が気になります(笑)
ルールとか社員教育がどうとかいう話とは別に、
ネットの怖さを分かっていないのでは？って部分が、
ちょっと関わりたくないなぁって思う。
ネットの怖さを分かっていないのでは？って部分が、
ちょっと関わりたくないなぁって思う。
やってること小学生並みだなｗ
でも、遅刻しときながら減給も解雇もなしでこれだけだったら
逆に甘い会社だなあとも思えるんだが・・・
でも、遅刻しときながら減給も解雇もなしでこれだけだったら
逆に甘い会社だなあとも思えるんだが・・・
米62
いるよな。今までよくそれで通用したなって奴。
クビ通告は辛いよなあ。相手の人生とか考えると…でもその仏心でコイツ駄目になったんだし…今までの損害考えると…とかいう葛藤。
結局誰かが嫌われ役をやらなきゃいかん訳で。
大変だよなあ。
スレ違いｽﾏｿ。
いるよな。今までよくそれで通用したなって奴。
クビ通告は辛いよなあ。相手の人生とか考えると…でもその仏心でコイツ駄目になったんだし…今までの損害考えると…とかいう葛藤。
結局誰かが嫌われ役をやらなきゃいかん訳で。
大変だよなあ。
スレ違いｽﾏｿ。
アホな会社にアホが入社した結果か
社内で収めるべき事に、世間の人間巻き添えにするなよ
ここまで行かないけどバイト先で300円レジ誤差出したら
反省文書いて他のバイトの前で発表しろと言われた事があったわ
反省文書いて他のバイトの前で発表しろと言われた事があったわ
イー・クラシス吹いたwwww
どうせネタでした宣言でもするんだろうけど、それでもアウトだろうな。
こういうの内部でヤリまくってるのが日本社会のタブーな訳だし。助からない。
こういうの内部でヤリまくってるのが日本社会のタブーな訳だし。助からない。
社長のブログ見れないｗｗｗチキンすぎｗｗｗｗ
俺は社長の謝罪文読み上げ動画のうｐを期待するわｗｗｗ
俺は社長の謝罪文読み上げ動画のうｐを期待するわｗｗｗ
ホームページ、ブログ復活
以下引用
釣り・ボクシング 貸会議室 渋谷
shotaro (2008年11月24日 16:47) | コメント(52) | トラックバック(0)
みなさんこんにちは。
3連休を満喫した翔太郎です。
皆さん3連休はどのようにお過ごしになられましたか？
私は、昨日は城ヶ島まで魚釣りに行き、先ほどボクシングを後楽園に
観にいってきました。初めてボクシングを生でみたのですが、
おもしろいですね。
遅刻の罰則でおもしろいものがあるようでしたら、募集します。
宜しくお願い致します。
引用終了
以下引用
釣り・ボクシング 貸会議室 渋谷
shotaro (2008年11月24日 16:47) | コメント(52) | トラックバック(0)
みなさんこんにちは。
3連休を満喫した翔太郎です。
皆さん3連休はどのようにお過ごしになられましたか？
私は、昨日は城ヶ島まで魚釣りに行き、先ほどボクシングを後楽園に
観にいってきました。初めてボクシングを生でみたのですが、
おもしろいですね。
遅刻の罰則でおもしろいものがあるようでしたら、募集します。
宜しくお願い致します。
引用終了
>>1097
それいいなｗｗｗｗｗ
それいいなｗｗｗｗｗ
動画サイト閲覧者からすると「くだらねー動画あげんなクソが」って感じだな
検索に混じるだけで邪魔です
死んでください
検索に混じるだけで邪魔です
死んでください
パワハラの裁判で社長の負けに１０００リラ
くだらねー、遅刻がいけないとかそういう次元の話じゃないだろ。
もう死んじゃっていいよクズ零細諸共ね
もう死んじゃっていいよクズ零細諸共ね
程度にもよるが、数分の遅刻は悪くない。
１０分程度なら許容すべき。ＪＲだってこれくらいはいつも遅れてるし。
サービス品質・水準を求めすぎてることが回りまわって自分たちを圧迫していることに気づけないのか？
もっと外国行ってみんながどんだけ悠々自適に暮らしてるか見てみろ。
みんな日本の人たちより楽しそうだぞ。
だから最近は多少サービスが落ちても店員の態度が悪くても文句言わないことにしてる。
１０分程度なら許容すべき。ＪＲだってこれくらいはいつも遅れてるし。
サービス品質・水準を求めすぎてることが回りまわって自分たちを圧迫していることに気づけないのか？
もっと外国行ってみんながどんだけ悠々自適に暮らしてるか見てみろ。
みんな日本の人たちより楽しそうだぞ。
だから最近は多少サービスが落ちても店員の態度が悪くても文句言わないことにしてる。
重要な事は「それを見た顧客や取引先が、その会社をマトモな企業だと感じるか」という点であって・・・。
仕事上のミスだって、普通、身内の恥は晒さず「覇気と責任感のあるスタッフが毎日頑張ってます！」というように見せるため、外部の人がいる前では「社員の失敗」が分かるように怒る事なんて滅多にないのに。
敢えて「社として反省してる姿」「厳しく教育している姿」を見せる必要がある時だけ、わざと人前で「何やってるんだお前は！ウチにとって最重要顧客である○×さんに御迷惑をお掛けする事なんて、あってはならない事だぞ！」と叱る事はあるけど、Youtubeに遅刻の罰をupするのは、何の意味も無いキチガイの所作。
仕事上のミスだって、普通、身内の恥は晒さず「覇気と責任感のあるスタッフが毎日頑張ってます！」というように見せるため、外部の人がいる前では「社員の失敗」が分かるように怒る事なんて滅多にないのに。
敢えて「社として反省してる姿」「厳しく教育している姿」を見せる必要がある時だけ、わざと人前で「何やってるんだお前は！ウチにとって最重要顧客である○×さんに御迷惑をお掛けする事なんて、あってはならない事だぞ！」と叱る事はあるけど、Youtubeに遅刻の罰をupするのは、何の意味も無いキチガイの所作。
遅刻したら世界中に顔を晒されたでござるの巻き
有給も残業代もなさそう。そんなイメージ。
マジキチｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ
社員は労基に連絡しる
ネットやる奴＝ニートと結び付けたがる人ってまだいたんだ
働いてるから偉いみたいな目線で見てる奴は何なんだろ。働くことは当たり前のことなのにさー
社会経験の少ない社長なんだろね
働いてるから偉いみたいな目線で見てる奴は何なんだろ。働くことは当たり前のことなのにさー
社会経験の少ない社長なんだろね
社長の普段の言動をＵＰしてほしい
創価とか新興宗教と変わらないな、こういう会社は。
今初めてみたのですが、、、、何コレ？？？
この人のネタ？？それともマジで遅刻の罰？？？
遅刻の罰だったら明らかにやばいでしょうｗｗ
もうすでに既述かと思いますが、、、
従業員への処分は、いくら就業規則に定めがあったとしても
それ相応の処分でないと処分の違法性は免れませんよｗｗ
しかもそれをYOUTUBEで公表だなんて・・・ｗ
不特定多数の者に態様のヒドイ処分を下された従業員の
無様な姿を晒すワケですか(*´｀*)
イミフｗｗｗｗｗ
会社は法的責任を免れません。法的責任だけでなく
企業としての社会的責任は大きく問われるでしょう。。
取引先、、株主、、消費者、、、
逃げられないように頑張ってね( -ω-)y─┛~~~~
この人のネタ？？それともマジで遅刻の罰？？？
遅刻の罰だったら明らかにやばいでしょうｗｗ
もうすでに既述かと思いますが、、、
従業員への処分は、いくら就業規則に定めがあったとしても
それ相応の処分でないと処分の違法性は免れませんよｗｗ
しかもそれをYOUTUBEで公表だなんて・・・ｗ
不特定多数の者に態様のヒドイ処分を下された従業員の
無様な姿を晒すワケですか(*´｀*)
イミフｗｗｗｗｗ
会社は法的責任を免れません。法的責任だけでなく
企業としての社会的責任は大きく問われるでしょう。。
取引先、、株主、、消費者、、、
逃げられないように頑張ってね( -ω-)y─┛~~~~
これ社員がネタとして面白がってたらいいんだけどな。
一人でもドン引きしちゃうと今の時代いつ訴訟になるか……
俺がいた会社は遅刻すると半裸で事務所に入ってくるのが常識だったわ。
追いはぎに会ったという設定で所長を説得するのが恒例だった。
超笑えたけど、雰囲気良かったからなぁ。若かったし。
一人でもドン引きしちゃうと今の時代いつ訴訟になるか……
俺がいた会社は遅刻すると半裸で事務所に入ってくるのが常識だったわ。
追いはぎに会ったという設定で所長を説得するのが恒例だった。
超笑えたけど、雰囲気良かったからなぁ。若かったし。
とりあえずこいつは社長という以前に人間として恥ずかしいレベル。
人間を名乗らないほうがいい。かといって猿というのも、猿に失礼。
なんなんだろうね。
ゴミ？いやゴミもゴミとして資源になるしなぁ。
人間を名乗らないほうがいい。かといって猿というのも、猿に失礼。
なんなんだろうね。
ゴミ？いやゴミもゴミとして資源になるしなぁ。
この会社マジキチ
この会社の社長、脳障害あるんじゃない？
他の記事も少し読んだが、どうかしてるな。
こういうことが面白いと勘違いしてるのかね？
こういうことが面白いと勘違いしてるのかね？
>>364はねこ大好き
社長さんはこの状況を把握しているのかね。
初めてこの言葉を書き込ませて頂く。
マジ基地。
マジ基地。
民主党の後藤祐一と関係あんの？
JR福知山線脱線事故の間接的要因としてあげられている日勤教育みたいだな、
精神論や根性論で遅刻や欠勤をなくそうとするなんて、何時の時代の思想やら・・・
こういう経営者は一度「デール・カーネギー」の書を読むことを進める。
精神論や根性論で遅刻や欠勤をなくそうとするなんて、何時の時代の思想やら・・・
こういう経営者は一度「デール・カーネギー」の書を読むことを進める。
うわぁ……これはﾊﾞｶｽ
>>364
＞レールから外れた人間を元に戻すにはこれぐらいやらなきゃダメなの。
そのレール自体がずれてるからｗ
＞レールから外れた人間を元に戻すにはこれぐらいやらなきゃダメなの。
そのレール自体がずれてるからｗ
イークラシスの取引先ワロタｗ
何という太公望・・・
※124
管理者養成学校に送り込まれた悪夢を思いだしたわ。
社長が社員に奴隷根性植え付けてどうすんだよ。
社長が社員に奴隷根性植え付けてどうすんだよ。
さすがにブログ落ちたかｗ
そりゃそうだわな
そりゃそうだわな
大して面白い記事でもない
本人に事前告知もしていたなら問題無いレベル
本人もこれに懲りて頑張って起きれるようになるといいね
本人に事前告知もしていたなら問題無いレベル
本人もこれに懲りて頑張って起きれるようになるといいね
心許ない社長ですね。こういう類とは日本社会潰れる。
せめて社内で公開にしてやれよw
FirstStepでググったらDV被害者支援グループがトップにでてふいた
んー
１度２度ならともかく、３回も遅刻するほうもバカだし
また、読ませて動画を撮るならともかく、つべにまでうｐさせるほうもバカ
結論：どっちもどうしようもないバカ
ついでいうと、こんなのにレスをつけている俺もバカｗ
１度２度ならともかく、３回も遅刻するほうもバカだし
また、読ませて動画を撮るならともかく、つべにまでうｐさせるほうもバカ
結論：どっちもどうしようもないバカ
ついでいうと、こんなのにレスをつけている俺もバカｗ
>>1062
なんでこんなに精神的ゆとりがないんだろう
こういう上司の元では働きたくねえなと思うわ
なんでこんなに精神的ゆとりがないんだろう
こういう上司の元では働きたくねえなと思うわ
これ労働基準監督署に通報したら、
即、指導がはいる内容でしょ。
309もこれも、社員が訴えてマスコミが報道したら
こういう営業主体の中小企業は即つぶれるよ。
即、指導がはいる内容でしょ。
309もこれも、社員が訴えてマスコミが報道したら
こういう営業主体の中小企業は即つぶれるよ。
１回目の遅刻できつめの罰則を与えりゃいいのに、なんで３回目、しかもこんなペナルティーって。。。
ブログも動画もまだ生きてるねぇ
でもこの社員の遅刻も飲み会で徹夜とかじゃないの？
訴えるかどうかも社員の問題だしみんな暇すぎ
訴えるかどうかも社員の問題だしみんな暇すぎ
なにこの糞会社。
こういう社長を擁護してる団塊脳はさっさと師ねよ
こういう社長を擁護してる団塊脳はさっさと師ねよ
本当にすまないという気持ちで胸がいっぱいなら・・・！
どこであれ土下座はできる・・・！
例えっ・・・！
それが全世界へ配信される動画の中ででも・・・！
どこであれ土下座はできる・・・！
例えっ・・・！
それが全世界へ配信される動画の中ででも・・・！
ここも一緒ですか？
ttp://blog.livedoor.jp/shotaro12345/
ttp://blog.livedoor.jp/shotaro12345/
忘年会とかで，その動画をみんなで見て
悶え苦しむとかにしとけばいいのに…．
悶え苦しむとかにしとけばいいのに…．
遅刻はよくないが
こんな罰則を用意する会社とは関わりたくない
こんな罰則を用意する会社とは関わりたくない
社会人としてとか言ってるヤツは
1回でも遅刻したら会社辞めろよ？
1回でも遅刻したら会社辞めろよ？
とりあえず社長死ねばいいのに
下品だなー
どこかで凄そうな人が書いてた反省の意なんてわざわざ周りに出すものじゃあないってコラムを思い出した。
批判者を天井って叩いてるコメントがあるけど、ああいう人って言う事毎回同じだよね。「甘い」「厳しい」じゃなくてその効果と目的を具体的に書けと。
擁護コメントが数日前にアカウント取ってあって怪しすぎる
どこかで凄そうな人が書いてた反省の意なんてわざわざ周りに出すものじゃあないってコラムを思い出した。
批判者を天井って叩いてるコメントがあるけど、ああいう人って言う事毎回同じだよね。「甘い」「厳しい」じゃなくてその効果と目的を具体的に書けと。
擁護コメントが数日前にアカウント取ってあって怪しすぎる
情報のプロとは思えん。。。
米135
君のような部下もいらない
君のような部下もいらない
企業の合同説明会でここのブースに行ったことがある
紹介ビデオ（西へ攻めあがれ！！）を見て吹きそうになったｗ
あと、人事担当が先輩社員の顔色をチラチラ窺いながらしゃべってたのが印象的だった…
紹介ビデオ（西へ攻めあがれ！！）を見て吹きそうになったｗ
あと、人事担当が先輩社員の顔色をチラチラ窺いながらしゃべってたのが印象的だった…
投票米１位の優しさになんか救われた
遅刻する馬鹿も悪いが、社長もやりすぎだろうこれはｗ
どっちも擁護できん
どっちも擁護できん
仮にだ、億に一つの可能性を考慮して社員君が嫌がってなかったとしても
他人の目には嫌がらせにしか映っていないのだから
公共の場で見せていいものではないんだよ
先ずは公序良俗とか人間性って言葉を覚えろ、な、「社長」（笑）
他人の目には嫌がらせにしか映っていないのだから
公共の場で見せていいものではないんだよ
先ずは公序良俗とか人間性って言葉を覚えろ、な、「社長」（笑）
遅刻するのは何一つよくないが、
大人の説得ではなくて、学生のノリの延長線上の罰ゲーム的な方法で
解決を図っているのが問題。
社長に問題があるか、そこまでしないと直らない社員に問題があるか、
いずれにせよ、会社としての恥を全世界に宣伝していることになる。
大人の説得ではなくて、学生のノリの延長線上の罰ゲーム的な方法で
解決を図っているのが問題。
社長に問題があるか、そこまでしないと直らない社員に問題があるか、
いずれにせよ、会社としての恥を全世界に宣伝していることになる。
どっちもカス
社長と社員が両方ともお遊びみたいなノリで、
「お前、次遅刻したら動画晒すからなw」
「勘弁してくださいwもう遅刻絶対しないんでw」
みたいなやり取りの後にこの事態ならヨシとするが、
社長はマジで罰としてこれやってるし、社員もマジで社長にやらされてるんだよな？
ないわー。
本気でこれやってんだったら、いくら事前に約束してたとしてもないわ。
動画をあげることが「罰」になると思ってるところがもうね。
頭悪すぎ。
「お前、次遅刻したら動画晒すからなw」
「勘弁してくださいwもう遅刻絶対しないんでw」
みたいなやり取りの後にこの事態ならヨシとするが、
社長はマジで罰としてこれやってるし、社員もマジで社長にやらされてるんだよな？
ないわー。
本気でこれやってんだったら、いくら事前に約束してたとしてもないわ。
動画をあげることが「罰」になると思ってるところがもうね。
頭悪すぎ。
反省文までは別にいいけど動画はまずいよな
でも3回も遅刻ってのもありえない
事情があったり前もっての遅刻ならまだしも
でも3回も遅刻ってのもありえない
事情があったり前もっての遅刻ならまだしも
ブログすでに閉鎖済みｗｗｗｗｗ
手遅れ加減に盛大に吹いたｗｗｗ
手遅れ加減に盛大に吹いたｗｗｗ
1157
こんな社長の会社だから、普段の扱いも相当酷いんじゃね？
だから遅刻しちゃったとか。まあそれでも遅刻は遅刻だけどな
程度の問題だよな
相手が悪いから、部下だからって何をしてもいいわけじゃない
こんな社長の会社だから、普段の扱いも相当酷いんじゃね？
だから遅刻しちゃったとか。まあそれでも遅刻は遅刻だけどな
程度の問題だよな
相手が悪いから、部下だからって何をしてもいいわけじゃない
お気軽に一言お願いします。
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