1 名無しさん＠引く手あまた :2007/04/18(水) 02:33:49 ID:mLlW+QxR0
面接時、初日に嫌な予感がしたにも関わらず「もう少し我慢すれば良くなるかも？」
と考え、何年か勤めた後、結局「こんなことなら早く辞めてればよかったよ」
となることが僕の場合よくあります。皆さんの場合はいかがでしょうか？
2 名無しさん＠引く手あまた :2007/04/18(水) 02:54:58 ID:vZuv5pwl0と考え、何年か勤めた後、結局「こんなことなら早く辞めてればよかったよ」
となることが僕の場合よくあります。皆さんの場合はいかがでしょうか？
前職が、面接も初日もイヤな予感してやっちまった。
当時社長と1人の社員と外部のお手伝いと…という構成の
設立2年半の会社（その後人は増えたけど）。
1回目の面接が社長とホテルのラウンジで「？」だったけど、
会社が小さいとのことだった。でもまあ、好印象だった。
そして「ぜひ、会社見に来てください！」と。マンションの
一室だったんだけど、「あがってください」も言われず、まだ
内定でもないのにスリッパも出さず、ペタペタしたまま部屋に
通される。
二次面接的なものだと思っていたから緊張もしているし、まだ
客でもあるから通されるまで待つわな。
最後までスリッパをすすめられなかったよ。目の前にあったけど。
で、社員の1人と話をさせられたんだけど、
「私、23：00前に帰ったことないんです。実態を知っておいた方が
いいと思うから…」と、ネガティブネタを提供されて、なぜここで
やめなかったのか自分。。
〜初日までもいろいろあった。2日目で「ああこの会社ヤバい」と思い、
3日目に「辞める」と言ったんだけど、いろいろあって結局1年世話に
なりました。あさはかだったなー。辞めてからもエラい目にあったよ。
「もうイヤな予感がしたら、生活がきつくても行かない」
そう決めて転職活動中です。最初の予感は当たるね。
当時社長と1人の社員と外部のお手伝いと…という構成の
設立2年半の会社（その後人は増えたけど）。
1回目の面接が社長とホテルのラウンジで「？」だったけど、
会社が小さいとのことだった。でもまあ、好印象だった。
そして「ぜひ、会社見に来てください！」と。マンションの
一室だったんだけど、「あがってください」も言われず、まだ
内定でもないのにスリッパも出さず、ペタペタしたまま部屋に
通される。
二次面接的なものだと思っていたから緊張もしているし、まだ
客でもあるから通されるまで待つわな。
最後までスリッパをすすめられなかったよ。目の前にあったけど。
で、社員の1人と話をさせられたんだけど、
「私、23：00前に帰ったことないんです。実態を知っておいた方が
いいと思うから…」と、ネガティブネタを提供されて、なぜここで
やめなかったのか自分。。
〜初日までもいろいろあった。2日目で「ああこの会社ヤバい」と思い、
3日目に「辞める」と言ったんだけど、いろいろあって結局1年世話に
なりました。あさはかだったなー。辞めてからもエラい目にあったよ。
「もうイヤな予感がしたら、生活がきつくても行かない」
そう決めて転職活動中です。最初の予感は当たるね。
4 名無しさん＠引く手あまた :2007/04/18(水) 03:28:59 ID:mLlW+QxR0
やはり皆さんそうですか。ちなみに最近の例では、工場だったんだけど
面接時に「やれそうだったら電話してよ」→誰でもいい
初日に防護メガネとかが用意してくれてない→従業員を大事にしない
と初期に予感はしてたんだけど、1に書いたとおり "石の上にも3年"
という言葉を信じ2年半位頑張ったんだけど、やっぱり従業員を大事に
しないとこだった。古くから日本に伝わる言葉を信じて無駄な時間を
過ごしてしまったよ・・・
6 名無しさん＠引く手あまた :2007/04/18(水) 12:56:22 ID:D+P5P82j0面接時に「やれそうだったら電話してよ」→誰でもいい
初日に防護メガネとかが用意してくれてない→従業員を大事にしない
と初期に予感はしてたんだけど、1に書いたとおり "石の上にも3年"
という言葉を信じ2年半位頑張ったんだけど、やっぱり従業員を大事に
しないとこだった。古くから日本に伝わる言葉を信じて無駄な時間を
過ごしてしまったよ・・・
２年前の工場勤務。初日、東南アジア系の労働者を見てヤバイと思った。
入ってからじゃないと判らなかった！仕事内容も身体を壊すようなものだった。
辛くとも耐え忍んだが、４ヶ月で離脱。安い労働力に頼っている所は絶対ダメだね。
9 名無しさん＠引く手あまた :2007/04/18(水) 13:20:20 ID:iKlaiPkr0入ってからじゃないと判らなかった！仕事内容も身体を壊すようなものだった。
辛くとも耐え忍んだが、４ヶ月で離脱。安い労働力に頼っている所は絶対ダメだね。
面接を受けていて殆ど最初に嫌な予感がするのだが・・・
11 名無しさん＠引く手あまた :2007/04/18(水) 15:18:42 ID:uLILvQ/n0>>9
そんな予感がしつつも、焦りで "気のせいだ" と言い聞かせ
やはりドツボにはまる自分・・・
10 名無しさん＠引く手あまた :2007/04/18(水) 13:29:31 ID:dNYOcj4P0そんな予感がしつつも、焦りで "気のせいだ" と言い聞かせ
やはりドツボにはまる自分・・・
面接担当者に会って、最初に顔をゆがめられたとき。
面接担当者が面食いだったとき。
13 名無しさん＠引く手あまた :2007/04/19(木) 00:15:39 ID:fKv5NSi90面接担当者が面食いだったとき。
嫌な予感がしても、脳内でいいように変換しちゃうのが駄目なんだろうなぁ。
求人雑誌で良さそうなところを見つけて現地まで下見に行ったら
募集の看板が出てて、しかもその上から "急募！" の貼紙。
普通に考えればキケン度高しなんだけど、「そうか、そんなに人が来なくて
困ってるのか、じゃあ、今入れば大事にしてくれるかもね！」と自分に都合
よく考えて行ったところ、ﾔﾊﾟｰﾘ、人がすぐ辞める劣悪環境だったよ。。。
14 名無しさん＠引く手あまた :2007/04/19(木) 00:18:27 ID:oj8Dqing0求人雑誌で良さそうなところを見つけて現地まで下見に行ったら
募集の看板が出てて、しかもその上から "急募！" の貼紙。
普通に考えればキケン度高しなんだけど、「そうか、そんなに人が来なくて
困ってるのか、じゃあ、今入れば大事にしてくれるかもね！」と自分に都合
よく考えて行ったところ、ﾔﾊﾟｰﾘ、人がすぐ辞める劣悪環境だったよ。。。
無職期間が長い人はそうなる傾向が強い気がする。
16 名無しさん＠引く手あまた :2007/04/19(木) 00:59:26 ID:fKv5NSi90あと別のトコの似た事例で、そこは３日くらい研修期間ということで
殆ど仕事の(一部の)見学するだけの期間があった。
で、結構いいかな、と思ってたんだけど、その３日間の間中
パートのおばさん達に、朝は「○○君辞めないでね」
帰りは「○○君、明日も辞めないで来てね」と言われてた。
自分でも、なんで？と思ったし、友人にも「なんかおかしいぞ」
と言われてたんだけど、>>13と同じように考えて続け、研修期間が
終わって本番が始まったところ、またやっぱりか・・・でした。
>>14
あせりで冷静な視点を失ってるんでしょうね。
17 名無しさん＠引く手あまた :2007/04/19(木) 03:34:34 ID:dNqiZBkpO殆ど仕事の(一部の)見学するだけの期間があった。
で、結構いいかな、と思ってたんだけど、その３日間の間中
パートのおばさん達に、朝は「○○君辞めないでね」
帰りは「○○君、明日も辞めないで来てね」と言われてた。
自分でも、なんで？と思ったし、友人にも「なんかおかしいぞ」
と言われてたんだけど、>>13と同じように考えて続け、研修期間が
終わって本番が始まったところ、またやっぱりか・・・でした。
>>14
あせりで冷静な視点を失ってるんでしょうね。
業務について具体的な話しをしないで職務経歴書も、ろくに見ないで即日採用された…
嫌な予感がしつつ入社すると予想通りでした
18 名無しさん＠引く手あまた :2007/04/19(木) 07:59:42 ID:NBUwOsfh0嫌な予感がしつつ入社すると予想通りでした
・面接時に会社に入った瞬間、何か匂う会社
掃除なんて年に１回くらいしかしない会社だった。
トイレやロッカーが夏になると臭すぎ。
消臭剤で無理やり誤魔化してる有様。
・事務員が居ない会社
電話の応答など、本業がチョクチョク中断されて仕事が進まない。
21 名無しさん＠引く手あまた :2007/04/23(月) 18:23:10 ID:NOiF0ZGEO掃除なんて年に１回くらいしかしない会社だった。
トイレやロッカーが夏になると臭すぎ。
消臭剤で無理やり誤魔化してる有様。
・事務員が居ない会社
電話の応答など、本業がチョクチョク中断されて仕事が進まない。
1社目→脱税で社員逮捕
2社目→薬で社員逮捕
3社目→社員が事故死
4社目→倒産
もはや仕事運が無いのかなorz
22 名無しさん＠引く手あまた :2007/04/23(月) 19:01:23 ID:nBoTV0+i02社目→薬で社員逮捕
3社目→社員が事故死
4社目→倒産
もはや仕事運が無いのかなorz
「当社は上場を目指しています。」って会社かな？ＩＰＯ活動経験者募集。
そんな気一切ないのに、そうゆう会社多くありませんか？
24 名無しさん＠引く手あまた :2007/04/24(火) 12:15:15 ID:/hSamLDb0そんな気一切ないのに、そうゆう会社多くありませんか？
第6感ってやつ、確かに当たるね。
自分の場合、大体、ドアを開けて挨拶した瞬間に判断してる。
睨み付けるような感じだったり、無視されるのは非常にDANGER
25 名無しさん＠引く手あまた :2007/04/24(火) 13:50:56 ID:5LLi95Gh0自分の場合、大体、ドアを開けて挨拶した瞬間に判断してる。
睨み付けるような感じだったり、無視されるのは非常にDANGER
嫌な予感も好感触も経験しましたが結局どちらも辞めてしまいました
入ってみないと分からないというのが個人的な結論です
31 名無しさん＠引く手あまた :2007/04/25(水) 13:02:12 ID:W8wLYUKH0入ってみないと分からないというのが個人的な結論です
>>1
＞辞めてからもエラい目にあったよ
具体的にどんな目に合ったの？
32 名無しさん＠引く手あまた :2007/04/25(水) 13:43:21 ID:73XEvpxf0＞辞めてからもエラい目にあったよ
具体的にどんな目に合ったの？
>>31
>>1さんと2は違う人です。2は自分です。箇条書きにします…。
・11月に退社申し出（1週間後、1月末退社が決定）。年内に引き継ぎスタートしないと
厳しいと伝えるが、せかしても「なかなかみつからなくってぇ〜」ではぐらかされる。
・1月中旬に引き継ぎ決定。相手は「私、できない子なので」と自分フォローを欠かさない、
起業したばかりの女性社長。
・別件で3月末終了案件もあり、報酬をもらうことで3月末まで完全フォロ−を申し出。
・退社後1ヵ月間、フルタイムどころか土日の休日までパソコンから離れられないほど
引き継ぎの人の大量やり直しが発生。前社社長に「自覚を促して欲しい」と相談してもグダグダ。
・3月中旬、報酬をはるかに超えているので引き継ぎの打ち切りを申し出。
・「＋10万払うから、3月末までヨロ」と返信が来る。
クライアント案件を持っていたため、相手にも失礼にあたるから早く引き継ぎを決定して
欲しかった。でもギリギリで決定。まさか1ヵ月間みっちり、社会人としての仕事の仕方
から教えないといけない人だとは思わなかったので…。
私も、またどこでクライアントと仕事することになるか分からないので、「あいつの引き継ぎが
なってない」と思われたくないと思い、頑張りすぎたのはある。前社社長の「金払えばいい？」
みたいな対応にもがっかり。しかもそんなんじゃ、全然足りない。でも縁切りだと思って了承した。
せめて辞める人間の誠意、と思ってやったことを踏みにじられた気持ちがあってね。自業自得も
大きいけど。
現在、転職活動に入るのが予定よりかなり遅れてしまったうえ、時期的に求人も少なく、
なかなか決まらず生活が苦しいです。
何度も長文、すみません。
40 名無しさん＠引く手あまた :2007/04/26(木) 14:44:27 ID:kqNgvt4h0>>1さんと2は違う人です。2は自分です。箇条書きにします…。
・11月に退社申し出（1週間後、1月末退社が決定）。年内に引き継ぎスタートしないと
厳しいと伝えるが、せかしても「なかなかみつからなくってぇ〜」ではぐらかされる。
・1月中旬に引き継ぎ決定。相手は「私、できない子なので」と自分フォローを欠かさない、
起業したばかりの女性社長。
・別件で3月末終了案件もあり、報酬をもらうことで3月末まで完全フォロ−を申し出。
・退社後1ヵ月間、フルタイムどころか土日の休日までパソコンから離れられないほど
引き継ぎの人の大量やり直しが発生。前社社長に「自覚を促して欲しい」と相談してもグダグダ。
・3月中旬、報酬をはるかに超えているので引き継ぎの打ち切りを申し出。
・「＋10万払うから、3月末までヨロ」と返信が来る。
クライアント案件を持っていたため、相手にも失礼にあたるから早く引き継ぎを決定して
欲しかった。でもギリギリで決定。まさか1ヵ月間みっちり、社会人としての仕事の仕方
から教えないといけない人だとは思わなかったので…。
私も、またどこでクライアントと仕事することになるか分からないので、「あいつの引き継ぎが
なってない」と思われたくないと思い、頑張りすぎたのはある。前社社長の「金払えばいい？」
みたいな対応にもがっかり。しかもそんなんじゃ、全然足りない。でも縁切りだと思って了承した。
せめて辞める人間の誠意、と思ってやったことを踏みにじられた気持ちがあってね。自業自得も
大きいけど。
現在、転職活動に入るのが予定よりかなり遅れてしまったうえ、時期的に求人も少なく、
なかなか決まらず生活が苦しいです。
何度も長文、すみません。
8割の求人にそんな予感がするんだが
残りの2割は低スペックな俺にはほとんど受からんし
結局嫌な予感のする所しかない・・・
49 名無しさん＠引く手あまた :2007/04/28(土) 07:41:10 ID:uPcZhAp7O残りの2割は低スペックな俺にはほとんど受からんし
結局嫌な予感のする所しかない・・・
みんな聞いてくれよ、半年位前に入社した会社で、昨日いきなり７０万円の年収ダウンの話を一方的に通告されたよ。理由は会社規定を新設するのでそれに合わせると君の給料は７０万円ダウンさせるしかないんだよ。とのお話。
会社も黒字だし、自分自身も減給される覚えは全くなし。
どこから見ても合理性に欠如しているとしか思えないんですが、いかがでしょうか？？
50 名無しさん＠引く手あまた :2007/04/28(土) 07:43:13 ID:k5oS1EXJ0会社も黒字だし、自分自身も減給される覚えは全くなし。
どこから見ても合理性に欠如しているとしか思えないんですが、いかがでしょうか？？
>>49
辞めるしかない
52 名無しさん＠引く手あまた :2007/04/28(土) 09:50:48 ID:khlWt9mAO辞めるしかない
辞めたDQN会社の捨て台詞↓
「企業研究が甘い」
は？アホかと、入ってからわかることのほうがでかいだろうが。面接で都合の悪い業務には触れなかったくせによ。
辞められたくないなら面接で正直に実態晒して納得させて採ればいいのに。
55 名無しさん＠引く手あまた :2007/04/28(土) 14:37:18 ID:KWD4zCUv0「企業研究が甘い」
は？アホかと、入ってからわかることのほうがでかいだろうが。面接で都合の悪い業務には触れなかったくせによ。
辞められたくないなら面接で正直に実態晒して納得させて採ればいいのに。
>>52
企業研究が甘いは正しい言葉だと思う。
実態知っていたら、誰も入社しない会社なんだろうな。
その会社の幹部も自社がブラックって理解した上での発言だろうし、それは正しい。
64 名無しさん＠引く手あまた :2007/04/29(日) 23:13:03 ID:CJZqHBkA0企業研究が甘いは正しい言葉だと思う。
実態知っていたら、誰も入社しない会社なんだろうな。
その会社の幹部も自社がブラックって理解した上での発言だろうし、それは正しい。
はっきりいって第一印象は大事。
人は見かけで判断するなって言っても
実際見かけで判断するから。
会社を選ぶ時も同じなんだよ。
73 名無しさん＠引く手あまた :2007/04/30(月) 22:28:11 ID:m1tBYJU80人は見かけで判断するなって言っても
実際見かけで判断するから。
会社を選ぶ時も同じなんだよ。
>>1
その通り。直感はよくあたる。
人がいいと損する。会社は冷たい。
79 名無しさん＠引く手あまた :2007/05/02(水) 07:52:19 ID:m3iNKZws0その通り。直感はよくあたる。
人がいいと損する。会社は冷たい。
面接では聞いてないような、全く違う業務を後から後からさせる。
会社 「これもうちのの業務なんだよ」
おれ 「会社の業務なら面接でいえますよね？なんで言わなかったんですか？」
辞めた。
会社はなんか勘違いしてねーか？
面接で採用者を見極めて落とす、あるいは採用後も判断によっては解雇するだろ。
こっちだって会社を見てるんだよ。
ただこっちは面接時では見えない事があるから、雇われたあとも見て判断してるんだよ。
82 名無しさん＠引く手あまた :2007/05/02(水) 20:06:03 ID:m3iNKZws0会社 「これもうちのの業務なんだよ」
おれ 「会社の業務なら面接でいえますよね？なんで言わなかったんですか？」
辞めた。
会社はなんか勘違いしてねーか？
面接で採用者を見極めて落とす、あるいは採用後も判断によっては解雇するだろ。
こっちだって会社を見てるんだよ。
ただこっちは面接時では見えない事があるから、雇われたあとも見て判断してるんだよ。
雇ったらバレるような嘘をナゼつくかな。
その場凌ぎでしかない事に気付かないバカ経営者の証拠。
そしてそうでもしなきゃ経営成り立たないようなクズ組織。
83 名無しさん＠引く手あまた :2007/05/02(水) 20:25:30 ID:Ozk1JZLAOその場凌ぎでしかない事に気付かないバカ経営者の証拠。
そしてそうでもしなきゃ経営成り立たないようなクズ組織。
多いな、すぐバレるような嘘をつくバカな会社
で、バレるとキレて感情的になり解雇。
ハロワとかで頻繁に求人出してる会社はこの典型なんだろう
112 名無しさん＠引く手あまた :2007/05/31(木) 09:41:29 ID:w6CCf8sS0で、バレるとキレて感情的になり解雇。
ハロワとかで頻繁に求人出してる会社はこの典型なんだろう
面接に行った時に従業員が無視するような所
俺や他の求職者をいないものとして扱う
客の迎え入れすらきちんと出来ないような所は
入った後も人間関係やばいよ
113 名無しさん＠引く手あまた :2007/06/01(金) 13:07:13 ID:bJVYOA6m0俺や他の求職者をいないものとして扱う
客の迎え入れすらきちんと出来ないような所は
入った後も人間関係やばいよ
>>112
あー、わかる、それ。
はぁ？みたいな態度取られると、最悪だよね。
その時点で、横の連絡が出来ていない、雰囲気最悪の糞会社決定。
お茶出せとは言わないけど、せめてこちらでお待ち下さいくらいの
案内くらいしろ。
116 名無しさん＠引く手あまた :2007/06/03(日) 22:33:48 ID:SSu01VUSOあー、わかる、それ。
はぁ？みたいな態度取られると、最悪だよね。
その時点で、横の連絡が出来ていない、雰囲気最悪の糞会社決定。
お茶出せとは言わないけど、せめてこちらでお待ち下さいくらいの
案内くらいしろ。
>>113
ごめん、それうちの会社orz
全然教えられてないから｢誰こいつ？｣って感じになるんだよ;
118 名無しさん＠引く手あまた :2007/06/03(日) 23:14:54 ID:HxozcoXc0ごめん、それうちの会社orz
全然教えられてないから｢誰こいつ？｣って感じになるんだよ;
面接で社長の態度があんまりなので悩んだんだけどやっと合格もらったので行く事に決めました
初日の朝に社長から２，３週間やってあわないと思ったらやめなよって
2日目には従業員がこっそりと面接で社長はいいこと言ってたと思うけど朝早いし夜も遅いよと
だけど残業手当て付きますねと聞いたらいいや付かないよと じゃ給料はそこそこなんですか？と聞いたら
泣きそうな顔でいいやと だから自分でやばいと思ったら履歴書に傷つくまえにやめたほうがいいよって
こんな会社やめたほうがいいんかな？ってかやめようとは思ってますが
やっぱり入る前に断ればよかった・・・
121 名無しさん＠引く手あまた :2007/06/04(月) 14:59:13 ID:cFDjZe8s0初日の朝に社長から２，３週間やってあわないと思ったらやめなよって
2日目には従業員がこっそりと面接で社長はいいこと言ってたと思うけど朝早いし夜も遅いよと
だけど残業手当て付きますねと聞いたらいいや付かないよと じゃ給料はそこそこなんですか？と聞いたら
泣きそうな顔でいいやと だから自分でやばいと思ったら履歴書に傷つくまえにやめたほうがいいよって
こんな会社やめたほうがいいんかな？ってかやめようとは思ってますが
やっぱり入る前に断ればよかった・・・
確かに、面接で事務所に入ったときに従業員たちが感じの悪い会社は、
入社してからも感じ悪いよね。
122 名無しさん＠引く手あまた :2007/06/04(月) 22:35:26 ID:TYBCQIb9O入社してからも感じ悪いよね。
>>121
私の場合は、逆に何て言うんですかね・・・向こうから寄ってくる感じなんです。
ある一定の距離って欲しいじゃないですか？なのに向こうから距離を縮めて来るんです。
そういうのが好きなかただったらいいんでしょうが．．．。
あからさまに素っ気ない態度をされるのは、外見的に問題がある場合もあると思います。
あと、雰囲気とか。
いえ、ちょっと言い過ぎましたね。
すみません。
124 名無しさん＠引く手あまた :2007/06/18(月) 17:25:36 ID:2oEvIN8R0私の場合は、逆に何て言うんですかね・・・向こうから寄ってくる感じなんです。
ある一定の距離って欲しいじゃないですか？なのに向こうから距離を縮めて来るんです。
そういうのが好きなかただったらいいんでしょうが．．．。
あからさまに素っ気ない態度をされるのは、外見的に問題がある場合もあると思います。
あと、雰囲気とか。
いえ、ちょっと言い過ぎましたね。
すみません。
面接官が妙にフレンドリーで必要以上に下手にでたり、
お客様扱いだったりする会社は自分的には要注意会社。
以前面接に行ったそんな会社は残業が激しい割に給料が低いとか、
離職率が高いとか、偽装派遣だった。
応募者に逃げられないために向こうも必死なんじゃないか？
125 名無しさん＠引く手あまた :2007/06/18(月) 20:01:06 ID:G8deqUHx0お客様扱いだったりする会社は自分的には要注意会社。
以前面接に行ったそんな会社は残業が激しい割に給料が低いとか、
離職率が高いとか、偽装派遣だった。
応募者に逃げられないために向こうも必死なんじゃないか？
>>124
確かに
俺も今、内定ゲットしたけど、断ろうかと思ってるよ
134 名無しさん＠引く手あまた :2007/06/26(火) 15:22:31 ID:Gp7TX0o20確かに
俺も今、内定ゲットしたけど、断ろうかと思ってるよ
まず見るのは、面接官の服装。部屋の雰囲気。
これだけで、駄目なところは9割方わかる。
面接官が喋るまでもなく。
135 名無しさん＠引く手あまた :2007/06/26(火) 17:45:28 ID:MVA3OFiK0これだけで、駄目なところは9割方わかる。
面接官が喋るまでもなく。
>>134
同感。
俺も昨日印刷会社をハロワ経由で受けたんだけど、
事務員もろくに挨拶せず、面接中に携帯電話に出てるし...。
直感でヤバイと思ったら、その通りの展開ときたｗ。
137 名無しさん＠引く手あまた :2007/07/01(日) 04:33:33 ID:O7x2v1040同感。
俺も昨日印刷会社をハロワ経由で受けたんだけど、
事務員もろくに挨拶せず、面接中に携帯電話に出てるし...。
直感でヤバイと思ったら、その通りの展開ときたｗ。
>>135
印刷って時点で零細の自転車操業が目に浮かぶ。
177 名無しさん＠引く手あまた :2007/07/11(水) 21:31:13 ID:OtKeuLcq0印刷って時点で零細の自転車操業が目に浮かぶ。
今度面接に行く会社が嫌な予感しかしない
メールで面接日とか連絡だったんだが、会社らしい事務的な挨拶なし、署名も名前と電話番号のみ、
文章がカタコトっぽい、そして社長自らメール。全社員が片手で足りるんじゃないかとgkbr
ただ海外の大手企業とがっちり繋がりがあるっぽく給料や待遇だけはまともそう。
とりあえず面接だけは行ってみます。人が良ければ良いな。
178 名無しさん＠引く手あまた :2007/07/21(土) 22:43:42 ID:GD5fNboe0メールで面接日とか連絡だったんだが、会社らしい事務的な挨拶なし、署名も名前と電話番号のみ、
文章がカタコトっぽい、そして社長自らメール。全社員が片手で足りるんじゃないかとgkbr
ただ海外の大手企業とがっちり繋がりがあるっぽく給料や待遇だけはまともそう。
とりあえず面接だけは行ってみます。人が良ければ良いな。
>>177
そんなに嫌な感じがするなら面接の時間も無駄な感じするけど。
予感ってかなり当たるから
とりあえず面接は行ってみたいというのは分かるので、また面接の様子カキコしてくださいｗｗ
179 名無しさん＠引く手あまた :2007/07/24(火) 13:21:14 ID:e8m1acAY0そんなに嫌な感じがするなら面接の時間も無駄な感じするけど。
予感ってかなり当たるから
とりあえず面接は行ってみたいというのは分かるので、また面接の様子カキコしてくださいｗｗ
ここのスレ見ていたら、正に先週まで居た前の会社が当てはまる。
確かに私の転職回数多いかも知れないけど、面接した上司に
「定着率はいいのか？」と言われた。ここで断れば良かったけど
入社してしまった。やっぱりな･･･って思ったよ。
それでも4ヶ月居たけど（;つД｀）
181 名無しさん＠引く手あまた :2007/07/26(木) 00:43:43 ID:EqoGUgpu0確かに私の転職回数多いかも知れないけど、面接した上司に
「定着率はいいのか？」と言われた。ここで断れば良かったけど
入社してしまった。やっぱりな･･･って思ったよ。
それでも4ヶ月居たけど（;つД｀）
社長面接で、社長のバンドのライブに誘われました。
嫌な予感がします。
186 名無しさん＠引く手あまた :2007/07/28(土) 22:32:37 ID:uTHbqpYS0嫌な予感がします。
>>181
それは第3者からしたら非常に興味深いですｗｗ
私だったら行くかもｗ
187 名無しさん＠引く手あまた :2007/07/28(土) 23:17:18 ID:hi9DWKqe0それは第3者からしたら非常に興味深いですｗｗ
私だったら行くかもｗ
>>181
いい年したおっさんがビートルズのコピーバンドやってるっていうのなら
それは興味ある
別にレッドツェッペリンとかS&Gとかでもいいけどさ
189 名無しさん＠そうだ選挙に行こう :2007/07/29(日) 19:14:10 ID:HJE90ipm0いい年したおっさんがビートルズのコピーバンドやってるっていうのなら
それは興味ある
別にレッドツェッペリンとかS&Gとかでもいいけどさ
未経験でビルメンに入社したが
初日に就業規則も提示されず
研修もなしでいきなり現場に直行。
次の日からも研修はなくOJTのみ。マニュアルなし。
電気取扱特別教育なしで感電死する現場で点検。
防災センターで違法就労でまったく研修もないので
やってられないので退職。
就業規則ない研修ない会社はやめたほうがよい
190 名無しさん＠引く手あまた :2007/07/29(日) 22:05:51 ID:axZIfzbt0初日に就業規則も提示されず
研修もなしでいきなり現場に直行。
次の日からも研修はなくOJTのみ。マニュアルなし。
電気取扱特別教育なしで感電死する現場で点検。
防災センターで違法就労でまったく研修もないので
やってられないので退職。
就業規則ない研修ない会社はやめたほうがよい
>>189
同族企業は就業規則があっても隠してあるね。
お局事務員にどこにあるのか聞くと「後から出しておく」
と言われ場所を教えてくれなかった。
192 名無しさん＠引く手あまた :2007/07/29(日) 22:35:03 ID:lgByihns0同族企業は就業規則があっても隠してあるね。
お局事務員にどこにあるのか聞くと「後から出しておく」
と言われ場所を教えてくれなかった。
社長の部屋にライオンズクラブの旗とか賞状が
飾ってあるところは辞めておいたほうがいい
207 名無しさん＠引く手あまた :2007/08/06(月) 09:26:14 ID:E5FChDOz0飾ってあるところは辞めておいたほうがいい
>>192
ガチガチの鉄板やね
同族確定演出
しかも名刺が多数あるなど 自分をちょっとした名士と思い込んでいるバアイ
195 名無しさん＠引く手あまた :2007/07/30(月) 00:06:30 ID:GBsRGrLuOガチガチの鉄板やね
同族確定演出
しかも名刺が多数あるなど 自分をちょっとした名士と思い込んでいるバアイ
約束の面接の時間を過ぎても謝らない会社
一時間待たして置いても謝らない
197 名無しさん＠引く手あまた :2007/07/30(月) 00:19:23 ID:/hAAwlPM0一時間待たして置いても謝らない
職安で見ていい条件だな･･･と思った会社があったんだが
ふと外へ出て掲示板を見てみるとその会社の求人案内が貼ってあり
【ここダメ、キツイ】と鉛筆で書いてあったｗ
もちろん応募はしなかったｗｗ
198 名無しさん＠引く手あまた :2007/07/30(月) 16:11:43 ID:qGVOKUoM0ふと外へ出て掲示板を見てみるとその会社の求人案内が貼ってあり
【ここダメ、キツイ】と鉛筆で書いてあったｗ
もちろん応募はしなかったｗｗ
>>197
いいやつだな。情報化社会。
208 名無しさん＠引く手あまた :2007/08/06(月) 12:16:53 ID:Kxs5iwae0いいやつだな。情報化社会。
・お昼休み30分（社長はちゃっかり1時間）
・残業代なし
・退職金なし
焦って決めても結局辞めるはめに。求職は慎重に！！
209 名無しさん＠引く手あまた :2007/08/06(月) 23:05:32 ID:m8ABvJE50・残業代なし
・退職金なし
焦って決めても結局辞めるはめに。求職は慎重に！！
うちの会社（＝超DQN)
・トイレや社屋が汚い
（掃除はできているが設備自体が汚い＝そこまで金が回らない）
・土日の15:00、平日21:00でも電気が付いている
（採用時期だからかな？ではない。常態化している証拠）
・外から見えるところに灰皿がある。
（喫煙を是としている）
時間無いから焦って入社しちゃった･･･
210 名無しさん＠引く手あまた :2007/08/07(火) 00:29:39 ID:aBNqEs7f0・トイレや社屋が汚い
（掃除はできているが設備自体が汚い＝そこまで金が回らない）
・土日の15:00、平日21:00でも電気が付いている
（採用時期だからかな？ではない。常態化している証拠）
・外から見えるところに灰皿がある。
（喫煙を是としている）
時間無いから焦って入社しちゃった･･･
>>1
禿同！今３社目だが、いずれも離職率が高い会社・・・。
でも、自分がそんな所しか受からなかった実力しか無かったのも事実。
転職２回目だが、毎回職種変更してるからなあ。
基本的に転職って経験者優遇だし、職種変更はやはりマイナスかも。
211 名無しさん＠引く手あまた :2007/08/07(火) 02:05:28 ID:/9Qfs4zi0禿同！今３社目だが、いずれも離職率が高い会社・・・。
でも、自分がそんな所しか受からなかった実力しか無かったのも事実。
転職２回目だが、毎回職種変更してるからなあ。
基本的に転職って経験者優遇だし、職種変更はやはりマイナスかも。
誘導されて来たら、良スレだな。
探し物が多い管理職がいるのもDQN
自己管理出来ていないのに、人や仕事、会社を管理出来る訳無いがな。
探し物で無駄な時間を費やし、さらに他の人にも探させるわ、
探している間は生産性はストップさせるわ、こんな効率悪く酷いものない。
213 名無しさん＠引く手あまた :2007/08/07(火) 03:43:41 ID:ZsXJh+qk0探し物が多い管理職がいるのもDQN
自己管理出来ていないのに、人や仕事、会社を管理出来る訳無いがな。
探し物で無駄な時間を費やし、さらに他の人にも探させるわ、
探している間は生産性はストップさせるわ、こんな効率悪く酷いものない。
今日、先週面接に行った会社から
「明日から来れますか？」
と、開口一発がコレな電話がかかってきたんだけど、
やっぱり、まずいよね…。
「採用になりました」の一言もない会社はブラックだよね。
しかもこんな電話貰ったの２回目だよ。１回目は１週間で逃亡したよ。
履歴書にもきちんと目を通してない割には
「派遣長いから３ヶ月とか６ヶ月の契約じゃダメなのかなぁ」とか言われたり、
応接が埋まってるからって、社長室でダイレクト面接だったり。それはまだいいんだ。
６月に履歴書送って、８月の忘れきった頃に面接ってやっぱりダメだよね。
なんで自分面接に行っちゃったんだろう、何で採用されたんだろう。
とりあえず、「来週月曜から！」と、咄嗟に引き延ばしにでた自分を褒めたい。
215 名無しさん＠引く手あまた :2007/08/07(火) 07:55:15 ID:fKUSfjAf0「明日から来れますか？」
と、開口一発がコレな電話がかかってきたんだけど、
やっぱり、まずいよね…。
「採用になりました」の一言もない会社はブラックだよね。
しかもこんな電話貰ったの２回目だよ。１回目は１週間で逃亡したよ。
履歴書にもきちんと目を通してない割には
「派遣長いから３ヶ月とか６ヶ月の契約じゃダメなのかなぁ」とか言われたり、
応接が埋まってるからって、社長室でダイレクト面接だったり。それはまだいいんだ。
６月に履歴書送って、８月の忘れきった頃に面接ってやっぱりダメだよね。
なんで自分面接に行っちゃったんだろう、何で採用されたんだろう。
とりあえず、「来週月曜から！」と、咄嗟に引き延ばしにでた自分を褒めたい。
>>213
６月に履歴書送って、８月の忘れた頃に面接？
２ヶ月連絡なしで放置するような誠意がない会社はやめときなさい
６月採用者がもう辞めたので慌てて敗者復活と思う
どうせまだ働いてないだろ・・って会社からバカにされたんだよ
216 名無しさん＠引く手あまた :2007/08/07(火) 12:08:22 ID:O0S3EPgM0６月に履歴書送って、８月の忘れた頃に面接？
２ヶ月連絡なしで放置するような誠意がない会社はやめときなさい
６月採用者がもう辞めたので慌てて敗者復活と思う
どうせまだ働いてないだろ・・って会社からバカにされたんだよ
>>215 はっきり言ってくれてありがとう。断ってくる。
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なぜか本記事で改行が異様に長い部分がある。
ミス？
ミス？
一次面接で面接官の口が臭い会社もNGだな
これで履歴書渡さず、すぐ退出したよ
これで履歴書渡さず、すぐ退出したよ
何でこんなに間がある部分があんの？
一番最初に入った会社。
パソコンショップなんだけど、正社員の場合、希望勤務先の支店で店長が面接して次に本店で社長の面接。
時間指定で行けば、社長ご飯食べに行く寸前で話し通ってなかった。
人定着率は悪すぎで、最短1日、次に一週間、その次に一月、最後に3ヶ月
のパターンでほぼ辞めていく。
残業代無し、ボーナス無し、休憩時間1時間とあるがまともに休憩時間取れない場合も多多あり。
入社3ヶ月間は研修期間とあるけど実際は正社員と同じ事して、給料が低いだけ
有給もあるが、取れることは部署によってはマレで辞めるとき消化してと言われて
申請出すと、「休みすぎ」と文句言われた。
社長は朝礼の時、社員全員の前で「本当はおまえらは要らない、契約社員ででも
かまわない、店長と私だけが居ればそれでいい」
パソコンショップなんだけど、正社員の場合、希望勤務先の支店で店長が面接して次に本店で社長の面接。
時間指定で行けば、社長ご飯食べに行く寸前で話し通ってなかった。
人定着率は悪すぎで、最短1日、次に一週間、その次に一月、最後に3ヶ月
のパターンでほぼ辞めていく。
残業代無し、ボーナス無し、休憩時間1時間とあるがまともに休憩時間取れない場合も多多あり。
入社3ヶ月間は研修期間とあるけど実際は正社員と同じ事して、給料が低いだけ
有給もあるが、取れることは部署によってはマレで辞めるとき消化してと言われて
申請出すと、「休みすぎ」と文句言われた。
社長は朝礼の時、社員全員の前で「本当はおまえらは要らない、契約社員ででも
かまわない、店長と私だけが居ればそれでいい」
改行多いな
余白の多い記事は読むのをやめときなさいって暗示だな。
…ってことはないですね、すいません。
…ってことはないですね、すいません。
改行…って書こうとしたらもうみんな突っ込んでる
自分にとって都合の悪い想像というのはなかなか働かない
といういい例でありますね
といういい例でありますね
gkbrって何？ゴキブリ？
>>1004
客商売できっちり休憩取れるとか思うなよ。
研修だって、入った直後から正社員と同レベルで最初から仕事できてるわけじゃないだろ。
すぐバックレるやついるからそうやって敷居もうけてるんだろ。
客商売できっちり休憩取れるとか思うなよ。
研修だって、入った直後から正社員と同レベルで最初から仕事できてるわけじゃないだろ。
すぐバックレるやついるからそうやって敷居もうけてるんだろ。
ゴキブリｗ
ｶﾞｸｶﾞｸﾌﾞﾙﾌﾞﾙのはず
ｶﾞｸｶﾞｸﾌﾞﾙﾌﾞﾙのはず
こんな話題に貼るなよ・・・＞amazon
お前ら苦労してんだな・・・
>>1009
ｶﾞｸﾌﾞﾙ
ｶﾞｸﾌﾞﾙ
>>1 のスレ主さま
そんなに何度も転職するなんて、あなたの性格や能力は…
そんなに何度も転職するなんて、あなたの性格や能力は…
マジレスすると「最初に嫌な予感がした」とかじゃなく10のうち9は糞なんだよ
この事実を置き換えてるだけ
この事実を置き換えてるだけ
嫌な予感なんて毎回してる。今回もそうだけど、
諦め悪くてね。出来る限り長期間働いて夢に追いつくよ。
諦め悪くてね。出来る限り長期間働いて夢に追いつくよ。
嫌な予感と言えば・・・
内定して条件等について話し合いをした後、応接室を出た際
総務の人間が一斉に立ち上がって拍手してた時かな・・・
一瞬「きもっ」って思ったけど、なんとも言えず、そのまま家に帰った。
入社した後、「勤務初日にやめる人間がいる」会社である事が分かった。
２年後に自分もやめたけど、そんな私でも「かなり持った」との事でした。
内定して条件等について話し合いをした後、応接室を出た際
総務の人間が一斉に立ち上がって拍手してた時かな・・・
一瞬「きもっ」って思ったけど、なんとも言えず、そのまま家に帰った。
入社した後、「勤務初日にやめる人間がいる」会社である事が分かった。
２年後に自分もやめたけど、そんな私でも「かなり持った」との事でした。
俺がふたつめに入った会社もそうだったなー
社員三人＋社長の小さい会社で、社長と面接したらなんか話が通じなくて
「？」と思いつつも食い扶持のために入社
そしたら理屈の通らないワンマン経営で
結局5年頑張ったあと俺がやめたら、立て続けに他の社員も全員辞めたｗｗｗ
社員三人＋社長の小さい会社で、社長と面接したらなんか話が通じなくて
「？」と思いつつも食い扶持のために入社
そしたら理屈の通らないワンマン経営で
結局5年頑張ったあと俺がやめたら、立て続けに他の社員も全員辞めたｗｗｗ
この記事読んでたらブログちゃんねるのＤＱＮ会社の記事を思い出した
ttp://blog.livedoor.jp/blog_ch/archives/50954785.html
ttp://blog.livedoor.jp/blog_ch/archives/50954785.html
何でkonozamaがもっけなのか気になる
竹田エリのマンガであったな
「あたしを入れるような会社だからつぶれたのよ！」
１が入社できたのがDQN会社しかなかったってだけの話だろ
まともな会社はいりたかったらISOとってるとこにはいれば？
「あたしを入れるような会社だからつぶれたのよ！」
１が入社できたのがDQN会社しかなかったってだけの話だろ
まともな会社はいりたかったらISOとってるとこにはいれば？
今まさに、嫌な予感がしてしまった会社で働いている
やれやれだぜ・・・
フレンドリーでも近すぎず良い人がそろってる感はあったが
なんか嫌な予感があったので蹴った
今プーで公務員目指して勉強してるが良かったのかどうかワカンネ
なんか嫌な予感があったので蹴った
今プーで公務員目指して勉強してるが良かったのかどうかワカンネ
面接を受けにいったら
社長が半魚人でさすがにヤバイと思った。
社長が半魚人でさすがにヤバイと思った。
ISO取得してる会社で働いてるけどDQNだよ？
ISOの意味わかってるのかな？ｗ
ISOの意味わかってるのかな？ｗ
なんだか猛烈に嫌な予感がしてきたのう…
いい会社はそもそも求人出さない。
新卒で埋まって辞める人が少ないから。
ブラック企業はすぐ辞められるから求人も多い。
とにかく新卒で自分に合った所に入れるようにきちんと調べろ！
合わなければ辞めた方がいいが他もブラックばかりと言うことは覚悟した方がいい。
>ISOの意味わかってるのかな？ｗ
ISOは品質を安定化させるツールで品質向上させるツールじゃないんです。
だからDQNなとこが取ると低いレベルで固定化されますｗ
新卒で埋まって辞める人が少ないから。
ブラック企業はすぐ辞められるから求人も多い。
とにかく新卒で自分に合った所に入れるようにきちんと調べろ！
合わなければ辞めた方がいいが他もブラックばかりと言うことは覚悟した方がいい。
>ISOの意味わかってるのかな？ｗ
ISOは品質を安定化させるツールで品質向上させるツールじゃないんです。
だからDQNなとこが取ると低いレベルで固定化されますｗ
こうしてニートが増えていくのか･･････。
社会は恐ろしいな。
社会は恐ろしいな。
ハローワークとか求人誌にロクな職場あるわけない。
そういう職の探し方が底辺だって事に気が付いてないのかな。
そういう職の探し方が底辺だって事に気が付いてないのかな。
何のために働くのか分かってない奴おおすぎｗｗｗ
>マジレスすると「最初に嫌な予感がした」とかじゃなく10のうち9は糞なんだよ
>この事実を置き換えてるだけ
１０中９割が悪い会社な気がするよ
予感とかじゃなくて、ただの糞が９割
>この事実を置き換えてるだけ
１０中９割が悪い会社な気がするよ
予感とかじゃなくて、ただの糞が９割
面接受ける前の自分のリサーチ不足だろ？
どうせ就活するまで名前も知らなかったような所に応募してんじゃね？
どうせ就活するまで名前も知らなかったような所に応募してんじゃね？
黙って公務員受けろや。１次の筆記が大変だが
社員全員が「辞めて転職してえ」って言ってる会社に入ったが、ぼろぼろだった。
こいつらの言ういい会社ってなんだろな
残業ナシで高給で（ｒｙ
そんなとこ行ける自力無いからしょうがないってあきらめろ
残業ナシで高給で（ｒｙ
そんなとこ行ける自力無いからしょうがないってあきらめろ
事務所が小汚く、
チャイムの音が異常に大きい。
面接してる脇で、更に別の面接が始まってるし
明らかにスーツに着られてる金髪が奥から出てきた。
そういう事務所から内定を貰ったけど、
危険臭がプンプンしたから辞退したら
「そんなんじゃ何にも出来ないよ」的な事をを30分くらい説教された。
別の所で採用を貰ってのんびりと仕事をしてるけど
「あそこで辞退しなかったら…」と思うと
今でもゾっとする。
チャイムの音が異常に大きい。
面接してる脇で、更に別の面接が始まってるし
明らかにスーツに着られてる金髪が奥から出てきた。
そういう事務所から内定を貰ったけど、
危険臭がプンプンしたから辞退したら
「そんなんじゃ何にも出来ないよ」的な事をを30分くらい説教された。
別の所で採用を貰ってのんびりと仕事をしてるけど
「あそこで辞退しなかったら…」と思うと
今でもゾっとする。
地銀の銀行員とかにヤバイ会社の法則とか聞いてみたい
>>1037
全くその通りだ。
お前等、高望みしすぎなんだよ。
今日もまた内定辞退してきた馬鹿がいたぜ。
うちは試用期間中は無休で無給の諸手当なしだけど、
四大卒で三十以下なら職歴は問わずだ。
正式に雇用されれば御の字だろ。
ホント、文句言い過ぎ。
全くその通りだ。
お前等、高望みしすぎなんだよ。
今日もまた内定辞退してきた馬鹿がいたぜ。
うちは試用期間中は無休で無給の諸手当なしだけど、
四大卒で三十以下なら職歴は問わずだ。
正式に雇用されれば御の字だろ。
ホント、文句言い過ぎ。
文句あるならＹＯＵ！起業しちゃいなＹＯ！
ぶっちゃけ、残業ナシで高級にするのは簡単。
経営者側（日本人口の20人に1人の割合）はバブル再来って位、景気は凄まじくいいよ♪
でも、政府が奴隷を無償残業させて過労死させろって言ってるんだもん……☆
それに、奴隷側から一切文句言われた事ないし♪
おまえら、ネットで騒ぐだけで結局何もしないだろ？＾＾
経営者側（日本人口の20人に1人の割合）はバブル再来って位、景気は凄まじくいいよ♪
でも、政府が奴隷を無償残業させて過労死させろって言ってるんだもん……☆
それに、奴隷側から一切文句言われた事ないし♪
おまえら、ネットで騒ぐだけで結局何もしないだろ？＾＾
最終面接の時にオフィスの中を案内されたが、凄く若い社員が2.3人いるだけで
あとは30歳以上の人しかいなかった。
入社した時には、若い人たちは誰も居なくなっていた…。
10人採用すると10人退職者が出る会社だったんだ！
なんで辞退しなかったんだろ。
2年半でやめたけど、同期入社のやつら全員辞めたvvvvv
あとは30歳以上の人しかいなかった。
入社した時には、若い人たちは誰も居なくなっていた…。
10人採用すると10人退職者が出る会社だったんだ！
なんで辞退しなかったんだろ。
2年半でやめたけど、同期入社のやつら全員辞めたvvvvv
面接の間中ずっと社長の自慢話聞かされ続けた
自分の社員たちを無能呼ばわりする
同業者たちの悪口を言いまくる
事務職希望なのに、営業を教えて稼げるようにしてやると言われる
ここで働くとも言ってないのに、いつから働ける？って聞かれる
他社の面接も受けてると言ったら、二股掛ける奴はいらんとブチ切れて面接終了
自分の社員たちを無能呼ばわりする
同業者たちの悪口を言いまくる
事務職希望なのに、営業を教えて稼げるようにしてやると言われる
ここで働くとも言ってないのに、いつから働ける？って聞かれる
他社の面接も受けてると言ったら、二股掛ける奴はいらんとブチ切れて面接終了
応接室の灰皿に吸殻満載＆出てきた現場主任が断りもなしに
タバコ吸い出した瞬間ここはダメだと判断したことならある。
DQNは隠せないからな・・・直感は本当に大事ですよ。
タバコ吸い出した瞬間ここはダメだと判断したことならある。
DQNは隠せないからな・・・直感は本当に大事ですよ。
良ログage
説明会で担当がいきなりタバコ吸う。
仕事中もすぱすぱやっているらしいので
「図面、汚れませんか」と尋ねたら
「沢山穴あいてますよ」
･･･本当に役所の仕事受注している所だったんだろうか？
試験は受けませんでした。
仕事中もすぱすぱやっているらしいので
「図面、汚れませんか」と尋ねたら
「沢山穴あいてますよ」
･･･本当に役所の仕事受注している所だったんだろうか？
試験は受けませんでした。
外回りの社員が帰ってきても、だれも御疲れ様とか言わない。
静かな会社。無駄なことはしゃべっちゃだめなのそうだ。
面接受けてみると、開口一番中国人だったら年収いくらで同じ仕事が出来る
タイ人だったら、インドネシア人だったら･･･みたいな話。
海外子会社のないところなのに、いきなりそんな話。
いくら間接部門（事務の募集だった）は利益を生み出さないって言ってもさ･･････。
入ってからもそんなようなこと言われ続けるんだろうな･･････。
いっそベトナム人やとえばいいじゃん。
その上で、前職製造業で年収350万程度だったのだが、退職理由について
ああだこうだ難癖つけて、それ以上の話を進めようとしない。
そんだけ貰っててなんで辞めるの？って、
あんたみたいな上司がいて、胃を傷めたとは流石にいえないので
適当に濁してさっさと帰った。
早い段階でそういう人に当たってよかった。
静かな会社。無駄なことはしゃべっちゃだめなのそうだ。
面接受けてみると、開口一番中国人だったら年収いくらで同じ仕事が出来る
タイ人だったら、インドネシア人だったら･･･みたいな話。
海外子会社のないところなのに、いきなりそんな話。
いくら間接部門（事務の募集だった）は利益を生み出さないって言ってもさ･･････。
入ってからもそんなようなこと言われ続けるんだろうな･･････。
いっそベトナム人やとえばいいじゃん。
その上で、前職製造業で年収350万程度だったのだが、退職理由について
ああだこうだ難癖つけて、それ以上の話を進めようとしない。
そんだけ貰っててなんで辞めるの？って、
あんたみたいな上司がいて、胃を傷めたとは流石にいえないので
適当に濁してさっさと帰った。
早い段階でそういう人に当たってよかった。
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