1 名無しさん＠引く手あまた :2007/04/05(木) 17:22:55 ID:1rzVTzX0
平成１９年の惨劇に挑め！
内定率１％！
一度目なら、今度こそはと私も思う。
避けられなかった惨劇に。
二度目なら、またもかと私は呆れる。
避けられなかった惨劇に。
三度目なら、呆れを越えて苦痛となる。
七度目を数えるとそろそろ喜劇になる。
内定が出ないのは、オヤシロ様の祟りです。
内定率１％！
一度目なら、今度こそはと私も思う。
避けられなかった惨劇に。
二度目なら、またもかと私は呆れる。
避けられなかった惨劇に。
三度目なら、呆れを越えて苦痛となる。
七度目を数えるとそろそろ喜劇になる。
内定が出ないのは、オヤシロ様の祟りです。
5 名無しさん＠引く手あまた :2007/04/12(木) 20:51:23 ID:0H+yiuyL0
延々と募集をかけてる会社は何がしたいのだろうか？
1.そこそこいい条件で募集をかけ、履歴書だけを先に送らせる（面接はせず不採用の手紙を送りつけてくる、採る気なし）。
だだし、悪条件を受け入れる（日勤での募集なのに夜勤も可など）ハイスペックなやつは採ってもいいかなと思ってる。
うちの会社はこれだけ応募があるんですよと振舞いたい。
2.会社ぐるみで応援してる政治家等の圧力で募集だけを出してる。（採る気なし、有効求人倍率アップの工作活動）
3.誰がこんな条件で働くの？という内容で募集をかけ、ハイスペックなやつが受けにくるのをひたすら待っている。
4.数種類の求人を同時に出し、採用後に別の部署や別の勤務地に飛ばすのが目的。（事務で募集、採用後は営業とか）
採用の連絡時に「別の〜になりますが？」と言われ、
断ると「応募者が多い中で採用を決めてるので、ダメと言うなら採用はなかったことにさせてもらいます。」
「他にも採用したいと思う方がいる中での決定なので、〜が受け入れてもらえないなら別の応募者を採用させてもらいます。」
というようにある種闇金業者のような態度。
5.即採用、そのくせ1週間以内に無理やり辞めさせる。（試用期間中の賃金＜助成金で稼ぐ、求人を出して採用もしてる既成事実を作る）
前担当者がやってるのが100点とした場合、試用期間（働き始めて1週間たたない）で70点くらいの働きをしてるが90〜100点の内容でないと気に入らない。
6.いい条件で釣り、実際は悪条件で働かせる。酷使して一定期間（辞めていくまで）繋ぐの繰り返し。
7.激務で若いのが寄り付かないのを悟られないように募集をしている。
ハロワの求人では特定の年齢層が著しく不足とあるが、同時に募集出してるタウンワークでは平均年齢32歳と書いてて矛盾してるなど。
8.小さい会社なので広告とか出せない。まじめにやってるのだが誰も応募してこないから困ってる。
オヤシロ様の祟りです。
6 名無しさん＠引く手あまた :2007/04/12(木) 20:55:04 ID:0H+yiuyL01.そこそこいい条件で募集をかけ、履歴書だけを先に送らせる（面接はせず不採用の手紙を送りつけてくる、採る気なし）。
だだし、悪条件を受け入れる（日勤での募集なのに夜勤も可など）ハイスペックなやつは採ってもいいかなと思ってる。
うちの会社はこれだけ応募があるんですよと振舞いたい。
2.会社ぐるみで応援してる政治家等の圧力で募集だけを出してる。（採る気なし、有効求人倍率アップの工作活動）
3.誰がこんな条件で働くの？という内容で募集をかけ、ハイスペックなやつが受けにくるのをひたすら待っている。
4.数種類の求人を同時に出し、採用後に別の部署や別の勤務地に飛ばすのが目的。（事務で募集、採用後は営業とか）
採用の連絡時に「別の〜になりますが？」と言われ、
断ると「応募者が多い中で採用を決めてるので、ダメと言うなら採用はなかったことにさせてもらいます。」
「他にも採用したいと思う方がいる中での決定なので、〜が受け入れてもらえないなら別の応募者を採用させてもらいます。」
というようにある種闇金業者のような態度。
5.即採用、そのくせ1週間以内に無理やり辞めさせる。（試用期間中の賃金＜助成金で稼ぐ、求人を出して採用もしてる既成事実を作る）
前担当者がやってるのが100点とした場合、試用期間（働き始めて1週間たたない）で70点くらいの働きをしてるが90〜100点の内容でないと気に入らない。
6.いい条件で釣り、実際は悪条件で働かせる。酷使して一定期間（辞めていくまで）繋ぐの繰り返し。
7.激務で若いのが寄り付かないのを悟られないように募集をしている。
ハロワの求人では特定の年齢層が著しく不足とあるが、同時に募集出してるタウンワークでは平均年齢32歳と書いてて矛盾してるなど。
8.小さい会社なので広告とか出せない。まじめにやってるのだが誰も応募してこないから困ってる。
オヤシロ様の祟りです。
正社員に限定
・離職率の高い所＝採用人数多し
・離職率の低い所＝補充人数少なし（東京電力とかオリエンタル
ランドとか）
一般の常識だと流通業界（含む外食産業）全社
内資外資規模の大小問わず例外なく高離職率
でも
離職率の高い会社＝ドキュ度が高い
オヤシロ様の祟りです。
7 名無しさん＠引く手あまた :2007/04/12(木) 21:55:45 ID:0H+yiuyL0・離職率の高い所＝採用人数多し
・離職率の低い所＝補充人数少なし（東京電力とかオリエンタル
ランドとか）
一般の常識だと流通業界（含む外食産業）全社
内資外資規模の大小問わず例外なく高離職率
でも
離職率の高い会社＝ドキュ度が高い
オヤシロ様の祟りです。
・苛立つ職場 壊れる人たち
・職場のいじめとは何か パワハラ最新事情 問われる職場環境
・モラールダウンの時代 ルールなき競争社会
・職場の中の不愉快な人たち
負けず嫌いな人 自己チュウな人 無責任な人 重箱のスミをほじくるような人
オヤシロ様の祟りです。
9 名無しさん＠引く手あまた :2007/04/13(金) 20:26:41 ID:nx1B4oSx0・職場のいじめとは何か パワハラ最新事情 問われる職場環境
・モラールダウンの時代 ルールなき競争社会
・職場の中の不愉快な人たち
負けず嫌いな人 自己チュウな人 無責任な人 重箱のスミをほじくるような人
オヤシロ様の祟りです。
ブラック判定チェックリスト
ＸＰ 退職金の規定が不明
５Ｐ 年収３００↓
５Ｐ 賞与が雀
５Ｐ 残業あり残業代雀
５Ｐ 怒声が聞こえる
４Ｐ 有休無し
４Ｐ 年間休日120日↓
３Ｐ 休出あり
３Ｐ 役員は同族
２Ｐ 働く人に有利なオマケ無し
１Ｐ 各種休暇いまいち不明
１０Ｐ獲得でブラックです。１５Ｐ獲得でオブザイヤー受賞です
15 名無しさん＠引く手あまた :2007/04/17(火) 22:21:19 ID:Uk850CXC0ＸＰ 退職金の規定が不明
５Ｐ 年収３００↓
５Ｐ 賞与が雀
５Ｐ 残業あり残業代雀
５Ｐ 怒声が聞こえる
４Ｐ 有休無し
４Ｐ 年間休日120日↓
３Ｐ 休出あり
３Ｐ 役員は同族
２Ｐ 働く人に有利なオマケ無し
１Ｐ 各種休暇いまいち不明
１０Ｐ獲得でブラックです。１５Ｐ獲得でオブザイヤー受賞です
採用通知の中に針が！
16 名無しさん＠引く手あまた :2007/04/18(水) 02:15:04 ID:4cU4oocn0ナタの準備を！！！！
17 名無しさん＠引く手あまた :2007/04/19(木) 15:56:47 ID:IGkPFdtg0オヤシロ様の祟りです。
18 名無しさん＠引く手あまた :2007/04/20(金) 12:39:29 ID:zVddK9Th0 |::::::::::::::::: ____________ :::::::::|
手 |::::::::::::: ,. '":::::::::::::::::::::::::｀ヽ. ::::::::| 頭 ど
遅 |::::: ／::::::::く:::::::╋::::::::>:::::::::＼ :::| で. こ
れ |:::: 〈:::::::::;:::--- ､─ｧ -- ､:;:::::::::〉 :::| す が
で. .|::::: ,〉'" ｀'´ ｀ヽ! :| か 悪
す |:::: / / ﾊ ハ ヽ ヽ ､ ', | ゜ い
ね. |:::: i ,' /!__i_, !' ! ,_ﾊ__ﾊ ', ! ', ん
゜/:: ﾉ.! ! /,ｨ-ｧ!､! ﾚ',ｨ-=!､! i ﾊ 〉 で
´＼|:: 〈 ﾉ Yﾚﾍ''ゞ-' ゞ-''/ﾚ' ﾝ ∠､ す
:::: 〈 ﾊ !ﾊ." ______ "ﾊ ﾊ ! ! か
:: ノ､ ｀ｧ'_」＞､._｀ー' ,,.イ/ｲ､ノ ヽ. ？
/ ｀ｧ''´ ', ヽ干´ン::::::::::::｀ヽ. ｀''ー─
! ヽ/ ,y ヽ､. .,!':::::::::．y::::::::::::',
〉r〈_,.-､7-､ Ｙ十::::．::::::i::::::::::::::〉
: ﾚ＾iY⌒ヽ,ｲ'ヽ-! .|::::::::::::::;ﾊr､::::Y
:: '! ,ｨ〈 ｀ｙ'´｀ヽ!::::::::::::/´⌒'/'
::: Y´ヽ､)-'､___ノ､::::::::/ /
19 名無しさん＠引く手あまた :2007/04/20(金) 14:51:16 ID:swZpE7oV0手 |::::::::::::: ,. '":::::::::::::::::::::::::｀ヽ. ::::::::| 頭 ど
遅 |::::: ／::::::::く:::::::╋::::::::>:::::::::＼ :::| で. こ
れ |:::: 〈:::::::::;:::--- ､─ｧ -- ､:;:::::::::〉 :::| す が
で. .|::::: ,〉'" ｀'´ ｀ヽ! :| か 悪
す |:::: / / ﾊ ハ ヽ ヽ ､ ', | ゜ い
ね. |:::: i ,' /!__i_, !' ! ,_ﾊ__ﾊ ', ! ', ん
゜/:: ﾉ.! ! /,ｨ-ｧ!､! ﾚ',ｨ-=!､! i ﾊ 〉 で
´＼|:: 〈 ﾉ Yﾚﾍ''ゞ-' ゞ-''/ﾚ' ﾝ ∠､ す
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:: ノ､ ｀ｧ'_」＞､._｀ー' ,,.イ/ｲ､ノ ヽ. ？
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梨花のように世界を客観的に見られたらいいのになぁ
20 名無しさん＠引く手あまた :2007/04/20(金) 17:27:39 ID:aDOXDkEd0役員面接に２連敗。
オヤシロ様の祟りか。
29 名無しさん＠引く手あまた :2007/04/23(月) 15:18:07 ID:RLo2NtCP0オヤシロ様の祟りか。
もうすぐ採用通知くるのかな？かな？
31 名無しさん＠引く手あまた :2007/04/24(火) 23:58:31 ID:PnC4Ueg20署から出頭通知キター
どうせ不採用の腹いせで
やった一人綿流しのお祭りのことバレたか
33 名無しさん＠引く手あまた :2007/04/27(金) 09:35:09 ID:fV7MDgDl0どうせ不採用の腹いせで
やった一人綿流しのお祭りのことバレたか
ひとりだけ内定もらったなんて
嘘だッ！！
35 名無しさん＠引く手あまた :2007/04/28(土) 12:30:05 ID:aLMJb3Dz0嘘だッ！！
最初の過ちをどうか
59 名無しさん＠引く手あまた :2007/05/04(金) 02:07:29 ID:ZLZiZ99i0景気が良くなっても、氷河期世代が就職できるわけではないですよ。にぱ〜♪
62 名無しさん＠引く手あまた :2007/05/04(金) 13:51:27 ID:kcQNFyTd0エンジェルモートでマネージャー募集してないかな？かな？
66 名無しさん＠引く手あまた :2007/05/07(月) 18:03:45 ID:jQ8xVx050「会社休んじゃ”嫌”だよ？」
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|:.／: /ィ托三ミメ､ ヽ: : : |
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|／ {::"｀|lｌ|:〜」 // ｀|
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| ￣￣ /: :.|
| /.: :.:.|
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68 名無しさん＠引く手あまた :2007/05/09(水) 02:45:10 ID:ppxnyFeI0|: : : : : : : :ハ:.: : : : |: : : : : |
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不採用通知に針が入っていた!
69 名無しさん＠引く手あまた :2007/05/10(木) 21:45:28 ID:lcjJk7Cw0この５年間、普段から会社で冷や飯食わされ続けていて、
夜自宅に帰ると気鬱に浸ってしまう。
ついさっきは、晩飯のざるそば作って食おうとしたとたん、
めんつゆを思い切りひっくり返してあぐらかいた足にぶっ掛けてしまった。
悲鳴のような大声上げてしまったら、気持ちの何かが壊れて、
涙が出てきそうになった。
弁当をひっくり返して泣いていた沙都子の気持ちが良く分かった。
71 名無しさん＠引く手あまた :2007/05/12(土) 03:07:54 ID:dFqH5A1I0夜自宅に帰ると気鬱に浸ってしまう。
ついさっきは、晩飯のざるそば作って食おうとしたとたん、
めんつゆを思い切りひっくり返してあぐらかいた足にぶっ掛けてしまった。
悲鳴のような大声上げてしまったら、気持ちの何かが壊れて、
涙が出てきそうになった。
弁当をひっくり返して泣いていた沙都子の気持ちが良く分かった。
また祈りの手紙が来たんでしょ。くすくすくす。
72 名無しさん＠引く手あまた :2007/05/12(土) 23:10:21 ID:CkxviQei0絶対に許さないよ
73 名無しさん＠引く手あまた :2007/05/12(土) 23:28:00 ID:kz3HQmnn0やあ、僕は富竹！ フリーのフリーターさ。
74 名無しさん＠引く手あまた :2007/05/13(日) 11:32:22 ID:qcfHdDh/0大石さんみたいなじーさんになりたいな
でもその頃まで果たして無事に生きてられるかどうか
75 名無しさん＠引く手あまた :2007/05/13(日) 23:24:27 ID:A6MHePsT0でもその頃まで果たして無事に生きてられるかどうか
イリーが羨ましすぎ
田舎の町医者で少年リーグの監督とか……
うわーん
76 名無しさん＠引く手あまた :2007/05/14(月) 03:13:48 ID:/7Z5NCeI0田舎の町医者で少年リーグの監督とか……
うわーん
封筒の中身は…お祈り…
うわあああああ!
にーにー! 助けてにーにー!
94 名無しさん＠引く手あまた :2007/06/03(日) 22:05:56 ID:lqncojgC0うわあああああ!
にーにー! 助けてにーにー!
「ひゃぁぁああああぁっ！ 一撃で転職してあげるよぉぉおおっ！！」
95 名無しさん＠引く手あまた :2007/06/04(月) 19:01:32 ID:5C7JW+aW0社員があひゃってます
113 名無しさん＠引く手あまた :2007/07/10(火) 16:26:33 ID:Q/XB2DszOケーイチ君はしないよね・・・
転職・・・
転職・・・
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転職の前に、就職すらしてない俺・・・
採用されないのはもう決まっていることなのです
そうか！俺が採用されないのも、オヤシロ様の祟りだったのか！
なぜ東方が混じってるｗｗｗ
今年は内定率前年に比べると高いらしいけどな
場末っぷりがすごいな
えーりん師匠なにやってんすかｗｗｗ
>３Ｐ 休出あり
>３Ｐ 役員は同族
事務所に誰もいないわけにもいかんので、二月に一回くらい休出当番が
回ってくるんだが（当然代休あり）、これは同族企業と同程度のブラック度合い
なのか？
>３Ｐ 役員は同族
事務所に誰もいないわけにもいかんので、二月に一回くらい休出当番が
回ってくるんだが（当然代休あり）、これは同族企業と同程度のブラック度合い
なのか？
つーか>>９に全て該当するのはどうすればいい？
転職前は↓以外があてはまってた。
>４Ｐ 有休無し
>４Ｐ 年間休日120日↓
>１Ｐ 各種休暇いまいち不明
とりあえず就職して虎視眈々と転職先を探そう！
>４Ｐ 有休無し
>４Ｐ 年間休日120日↓
>１Ｐ 各種休暇いまいち不明
とりあえず就職して虎視眈々と転職先を探そう！
うはｗ25Pｗｗｗ
なんという世界ランカー…
以前居た会社。
５Ｐ 年収３００↓
５Ｐ 賞与が雀
５Ｐ 残業あり残業代雀（ていうか全部サービス）
５Ｐ 怒声が聞こえる
４Ｐ 年間休日120日↓
３Ｐ 休出あり
３Ｐ 役員は同族
・・・３０Ｐ？
５Ｐ 年収３００↓
５Ｐ 賞与が雀
５Ｐ 残業あり残業代雀（ていうか全部サービス）
５Ｐ 怒声が聞こえる
４Ｐ 年間休日120日↓
３Ｐ 休出あり
３Ｐ 役員は同族
・・・３０Ｐ？
課長「昨日は何をしていたのかな？かな？」
>>35
が全てだ
が全てだ
>>73
吹いたｗｗ
吹いたｗｗ
現実逃避
お気軽に一言お願いします。
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